【第1篇】员工个人工作心得简短怎么写3150字
也许每个人都有想逃避的时候,但是对于我来说,这是个幸福的时候。新员工工作心得大学三年读完了,我才知道,人们所说的大学生活,可以不是睡觉睡到11点吃饭,上网打游戏。我的大学,早起6点打扫卫生,吃完上早自习。虽然上课爱打瞌睡,但是保证成绩第一,这一点我做的还比较好。学到的东西不是很多,励志奖学金拿了两回。代表学院去北京参加金蝶比赛,咱没想着争什么光,只是尽力而已。>;培训也好,比赛也好,也许有点不负责任的想法,我喜欢这个项目,我从头到尾都在逼着自己去接受,而且意外的是我都能按时按点按质的接受,所以出成绩了,我一点也不意外。大学三年,生活很有节奏,很少睡觉睡到9点,所以睡觉是我渴望的幸福事。很少去吃大吃大喝大玩,有过渴望,但为了我经济计划,我忍了。人们都说谈对象是件美好的事,在我这,哼哼,也许他倒霉了。我这般要强,固执,谁和我在一起都压抑,这我很清楚。
大学毕业了,我的艰辛,幸福的生活结束了。我心里明白,很多事需要面对了,我也有所准备,没想到我还是准备的少了。生活带来的压力,家庭带来的情绪,身体健康对我的考验,父母,长兄长嫂他们搅和在一起的时候,我崩溃了。难道生活就是这样?我忍了。生活对于我来说不是这样的,我坚信。我每天像个行尸走肉似的度过了我大学毕业的第一个半年,这对于别人来说,是黄金时期啊,大学刚毕业可以去找工作,去尝试各种岗位,体验各种生活的时候。可是我却躲在家里,不是我没有>;勇气去闯,而是每一个人都有一个致命的弱点,我的就是家。
在____年3月我终于得到了解放,也许是个巧合,我在同时单位上网聊天的时候,正好一个队长要去石家庄,这激起了我的闯荡欲望。给家里一个电话,说是想去探探恩师。母亲知道我一直在家里闷闷不乐,也就放手了。我之身一人,在坐车的途中,基本定下了一个月的行程。对于我来说,应该在我的掌控之中。一个我,一个包,一份简历。你也知道我想干嘛。在当天1点到达石家庄的同事我打了两个电话,第一是给我的恩师,第二是给我值得信任的朋友。下午我和恩师讨论了关于创业的事,这是她老人家一直想做的,只是我出现的有点晚。所以很多事我们达成了共识。在去看望朋友的路上我在考虑,在石家庄创业是否可行。我只有一份建议而已。与朋友碰面后,应该是放松的时候了,我们去了都很怀念的镜泊湖。一个很小的店,但是对于我来说,很有特色,因为有回忆。一份香草肉,是我在qq上曾经写过的心情。我总觉得每一我身边的人对我都是那么好。我只是一时心情兴起写下:“我很怀念镜泊湖的香草肉”。就这句话,简单,过了两个月,我真的做到了镜泊湖,迟到了香草肉。觉得很是幸福。我渴望的很简单。幸福也就是这么简单。只是一盘菜。你也许不懂。
第二天,我到曾实习的工作单位,看望我的恩师,“一日为师终生为父”,他把我认做干女儿。所以我不得不去看望一下。也就是这一小小的举动,我留在了>;会计学会工作。改变了我计划的行程。为了能安身,我留下了。开始新的计划。每一天都尽心尽力的工作,和同事在一起,每天除了工作就是开心。这种简单的生活,对于我来说,很满足了。虽然我的手续不是正式的,虽然我的工作不高,虽然在石家庄我只有几个朋友,几个亲人,但是我过的很好,很幸福。这我很满足了。也许你觉得我很没出息。但是你不是我,所以你不懂。不渴望别的,不是没出息,是不想失去,不想打破美好的幻影。因为幸福的同时,每一件事都在慢慢的改变。幸福不会是一辈子。因为时间在前进,人也再前进。
短暂的两个月后,我告别了幸福的生活。离开了我亲爱的石家庄,也放弃了我的计划。我到了新的工作环境。没想到,第一天辞职,第二天上班。连个过度的时间都没有,对于我来说,也好,不用想太多。新单位的工作环境比我想象中的好,领导也和随和。所有的饮食起居都安排的妥妥当当。对于我来说是新生活的开始。我喜欢这种生活,除了工作,我有自己的空间了。我可以做自己想做的事了。我也明白,把工作做好,是我唯一,首要的大挑战。在半个月的观察期内,我独立完成了一项工作,也正是因为如此。我被安排了一个审核的岗位。我的专业是会计。审核,和专业关系不大。但是既然给我安排了,做好这份工作,就是我回报单位给与我这份环境的最好>;礼物。一个简单的想法,把工作做好。就是我接下来三个月的目标。简单吧,你看来又笑了。呵呵,没关系。在我预料中。从整理日常工作,我发现了很多问题,和同事讨论,做笔记,自己调查,去一线查记录,整理解决方案,向领导汇报,审批,实施。这个过程我只在书上见过,但是没想到,我也可以做的这个顺手。很庆幸。在这个过程中也遭到了很多同事的白眼,反感,但是要明白,我的目的只是想把工作做好。得罪人是难免的,我尽可能的把负面影响发到最低。尽力。
在经过两个月的整理后,我的工作很顺手了。每天也习惯了,下班后,整理一下工作内容,上网看看朋友们都在做些什么,想些什么,一个人去公园走走,然后回宿舍。简简单单的生活着。觉得自己很幸福。是不是很傻,太容易满足了。对于我来说,简单就是幸福。我不渴望大风大浪。只是渴望简单。
第三个月开始了,我的工作已经完全在掌握之中,但是对于我的工作,我很想把以前的遗留问题调查清楚,但是不能上班时间做,因为这是上一个同事的工作。我需要照顾情绪。我决定每天加班整理。和我想的一下,我做到了。一个月我整理了三项。也明白了为什么现在的工作该这么走。很有成就感。就在所有任务即将结束的同时,我就接受了另一个挑战。你明白的,我渴望的是简单。但是我经历的和我渴望的永远都有差别。
我离开了工作单位,接受了另一份工作。培训安规,两个星期。我都不知道未来会是什么样子,但是接受了,就得面对。认真,随便。我选择了认真。因为这是我的性格所致吧。
每天上课,学习,看视频,做笔记。整理资料。很简单。对于我来说没什么难度。同时我用这培训的两周的晚上完成了上一个工作单位的交接,也算是完成最后一项任务吧。虽然在培训结束我病了。但是完成交接,是我最大的欣慰。你不懂,当你做一份工作很顺心的时候离开,那种心情,只有把它完好无缺的交给第二个人才能安心。有点像接力赛。我,很用心。
结束了两给星期的培训。我到了新的工作单位实习。八个人一组。我们到了供用电服务公司工作。这个与我专业很远,但是既来之则安之。慢慢适应,我艰辛,有心,没有做不到的。我每天都很开心,因为和同事在一起很顺心,在工作单位领导对于我们也很关心。给与了我们良好的工作学习环境。我很满足。在经过一个星期的学习后,我被借调到培训中心管理材料。一个星期,我对于工器具有了大概的掌握。也学到了很多东西,这是在单位办公室里学不到的。我很庆幸。这次借调给我带来的收获。同时也亲眼看到了施工现场巴扎导线,在制瓶上绑扎导线,挂接地极,测试接地电阻等工作。亲手实践学会了绑扎制瓶。单十字交叉绑扎法。很开心。结束了为期8天的借调,我回到了实习单位。开始继续学习。第一个任务就是五小创新。对于我来说这个项目我很有兴趣,这个源于大学的创新课,创新项目。我很有想法。但是结合实际,单位要求时间短,我没有发挥好。很失望。但是和同事一起结合实际完成了项目。我还是很开心的。我喜欢团队一起协作。也是大学留下的心态。不知道下一个项目是什么很期待。
在9月2号,接到公司电话,我提前被安排到了第二个工作单位实习,但是和大家分来了,不是8个人一组,而是我一个人一组。这个我很不解,但是我接受了,我明白,工作需要服从。我一个人即将面对新环境。虽然提前被调离8人组,但是我有信心。在经过多半年的努力,我都快乐幸福的走过来我,我有信心去做好每一项工作,让自己幸福快乐的走下去。
最后感谢我的亲人,感谢关注>;我的朋友们。感谢在我身边的每一个人,是你们给我营造了幸福的生活环境。
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写心得,关键得看你是为什么写,是为了应付检查还是真想记录点什么。要是应付检查,那就简单了,随便抄几句套话,什么“认真负责”、“积极进取”之类的,领导看了也挑不出毛病。可要是真心想写,那就要花点心思了。
记得我刚开始写工作心得的时候,总觉得无从下手。后来慢慢琢磨出来,写这玩意儿得有点自己的东西。比如,先想想这段时间做了哪些事,哪件事印象最深。就拿我来说,前几天部门搞了个新项目,从头到尾参与下来,学到不少。当时觉得挺累的,现在想想还挺值得。所以我就在心得里写了这段经历,还提到了遇到的问题和解决办法,感觉这样写既真实又有说服力。
不过有时候写着写着就容易跑偏,比如本来想写工作上的事,结果一不小心扯到别的地方去了。有一次我就写了一堆跟工作没什么关系的小事,比如中午吃什么饭,同事间的趣事,虽然写得很开心,但回头一看,完全偏离主题。还有一次,我想强调一下团队合作的重要性,结果写得太啰嗦,把重点给淹没了。后来吸取教训,写心得时尽量控制篇幅,该简练的地方就得简练。
书写注意事项:
写心得还得注意语气。如果是写给自己看的,那随意点也没关系,但如果是要交给领导审阅,就得稍微正式一点。像我以前写过一句“这次任务干得挺顺溜”,领导看了直摇头。后来改成了“此次任务顺利完成”,这才过关。看来写东西还是要顾及场合和对象,不然容易闹笑话。
再就是要注意措辞,别让人觉得你在吹牛。有些人写心得喜欢用一些大词,好像自己有多厉害似的,其实大家都懂。我有个同事就爱写“本年度工作成果显著”,听起来像是在邀功。我觉得不如实事求是地描述一下具体成绩,比如“今年超额完成了xx指标”,这样更有可信度。
写心得也不是一成不变的格式。有时候可以根据实际情况调整内容。比如刚入职的新员工,可以侧重于学习体会;老员工,就可以多谈谈工作经验和感悟。反正就是灵活应对,别拘泥于固定模式。
【第2篇】新员工试用期个人工作心得感受怎么写850字
大学的青春何其短暂,在前不久前我还是一名在学校为毕业奋斗的大学生,但转眼间,我已经离开了自己亲爱的校园,走上了在社会上生存和发展的道路。如今,尽管此次的试用期仅仅是在社会中的第一步,但也是我全力迈出的一步!在工作中,我有幸得到了__部门领导的指点和管理,在工作中较好的成长并提高了自我的能力和责任感。如今,我凭借工作的中的成长,在工作中做出了自己的贡献,较好的完成了试用期的工作目标!对此,我真的很感谢领导和同事们在试用期以来对我的帮助。
现在,时间再次匆匆过去,我即将结束试用期的任务,正式成为一名的__x公司的程序开发人员!为此,我在这里总结自己几个月来的工作,洗完自己能更好的认识自己!以下是我试用期的个人工作总结:
一、入职培训
加入公司的第一个目标,就是紧跟领导的指引,认识自己的岗位,提高自我的能力。尽管当时在专用方面我通过大学阶段在课堂以及课外的努力已经掌握了较好的工作基础。但面对正式的工作,我还要更加注重实际的锻炼。
在入职的培训中,我通过领导的教导和讲解,了解了公司,已经公司的业务和发展方向。并更加深入的对自己的岗位需求进行了学习。且在领导的指点下,开始了简单的编写任务,这对我而言同样也算是一种锻炼。
二、融入团队
在开发的工作中,团队协作是基本的任务。尽管在目前,我还仅仅只是做一些打包的准备工作。但也同样是为整个项目的完成在进行基础的准备。而在这三个月的工作中,我更加积极的去认识同事,认识身边的哪些前辈,并从与他们的交流中吸取经验技巧,提升自己在工作中的效率和质量。
三、个人评价
短短三个月的试用期,其实我有大半的时间都是在学习锻炼自己。这对我的工作而言,真的给了我很大的帮助的和提升。但在工作上,我也丝毫没有懈怠自己,不仅准确的完成了自己的工作目标,写出来的东西也越发的实用简洁,这也同样是我在能力提升后的成果。
如今,正式的工作即将要开始了,尽管我现在那能力有限,但我会将工作做的更好,为我们的团队和公司做出更大的贡献!
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新员工试用期个人工作心得感受怎么写
刚进公司那会儿,说实话心里有点紧张,怕做不好被领导说。第一天上班,看到桌上摆着一堆文件,当时就有点懵,不知道从哪下手。后来慢慢熟悉流程,跟着同事学了不少东西。印象最深的是有一次接了个电话,客户问的问题挺复杂,我一时答不上来,脸都红了。后来请教了前辈,才知道该怎么回答。
每天的工作其实挺琐碎的,但得认真对待。比如整理资料,看似简单,但要是马虎大意,漏掉重要信息就麻烦了。还有就是跟同事沟通,有时候一句话没说清楚,可能就会产生误会。所以我觉得做事要细致,说话也要注意方式方法。
刚写心得的时候,我总觉得无话可说,后来想想,其实每天都有值得记录的事。比如今天学到的新东西,或者遇到的小问题怎么解决的。不过刚开始写的时候,可能思路不太清晰,写出来的内容会有点乱。没关系,多写几次就顺手了。
写心得的时候,可以不用太正式,用自己的话说就行。比如今天做了什么,遇到了什么困难,怎么克服的,这样写起来轻松很多。有时候写着写着,还会发现自己进步的地方,这点特别重要。
写心得不只是为了交差,更重要的是让自己回顾一下这段时间的成长。毕竟刚入职那阵子,脑子里装的东西不多,经过一段时间锻炼,肯定会有变化。把这些变化记录下来,以后看看会很有成就感。
有时候写心得也会卡壳,觉得没什么好写的。这时候可以想想最近有没有参加过培训,或者听到了什么有用的信息。把这些也写进去,既是对自己的提醒,也是对工作的总结。
写心得时,别太纠结于格式,只要能表达清楚自己的想法就行。有些人喜欢列提纲,有些人不喜欢,随自己习惯就好。不过我个人觉得,稍微有个大概方向,写起来会更有条理一些。
写心得还有一个好处,就是能让自己静下心来反思。有时候事情太多,忙得晕头转向,停下来写写心得,反而能让思路更清晰。而且写完后回头看看,会觉得之前的困惑好像也没那么难解决了。
【第3篇】银行临柜员工个人工作心得范文怎么写700字
怀着对金融事业的向往与追求我们共同走进了恒丰银行出国留学支行,在这里我们将释放青春的能量,点燃事业的梦想。众所周知,金融业的竞争,是一种信誉的竞争,更是一种服务的竞争。谁的信誉好,谁的服务好,谁就能更适应顾客的需要,谁就能占领更多的市场。银行服务体现的是银行管理水平的高低,其中也包含着银行本身的文化内涵和员工的精神风貌,而展现在公众面前的是一个品牌,一种形象。银行作为服务行业,而服务是立行之本,只有不断的强化服务意识,转变服务观点,改进服务措施,这样才能提高优质文明服务的水平。
首先,要清醒地认识到服务的重要性,尤其在现今银行业竞争日趋激烈的大环境下,服务更是体现了银行的软实力与竞争力,服务是银行经营的载体,是银行经营不可缺少的有机组成部分。银行经营必须通过银行服务才能实现,银行服务本质上就是银行经营。一家银行的服务范围、服务内容、服务效率和服务态度直接影响其所能吸引的客户数量和工作效率。
其次,要做好服务,除了要对业务知识有熟悉的了解之外,还要以客户为中心,跟客户交流感情,设身处地为客户着想,保证客户满意,朝着我们银行的服务理念靠近。其实客户,就是我们每天都要面对的“考官”。
再次,服务要注重细节,要让顾客觉得,我们的一言一行,一举一动,都是很用心的在为他服务,我们要善于观察客户,理解客户,对
客户的言行要多揣摩,要想客户之所想,急客户之所急。并且要持之以恒地做好每一个细节。我们每一个员工务必都要真正树立“以客户为中心”的服务理念,培养换位思考和感恩的理念。
作为__银行一员,以后的工作中我们会继续用自己的真诚服务对待每一位客户,用你我的卓越服务,创造恒丰银行明天卓越的品牌!
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写个人工作心得,刚开始真得想清楚自己到底想说什么。有些人喜欢从头到尾都写得很正式,什么都往里面塞,但这样反而容易把自己搞糊涂。我刚开始做银行临柜那会儿,就老想着要把所有的经历都写进去,结果整篇文章乱七八糟,连自己看了都觉得费劲。
其实,写这类文章,最重要的是抓住重点。比如你在柜台工作的那些日子,肯定遇到过一些特别的事情吧?像客户问的问题特别刁钻,或者系统突然出了故障,你是怎么处理的?把这些事情写出来,比什么都堆上去强多了。当然,写的时候别光顾着说过程,还得想想从中你学到了什么。像有一次一个客户非要查他十年前的流水记录,我当时就有点懵,后来慢慢查资料才知道原来可以通过档案室调取,这事让我明白以后碰到类似情况得提前准备。
有时候写东西,难免会有些地方没表达好。像我就记得自己曾经写过一段话,大意是说如何应对客户的投诉,本来想强调耐心很重要,结果写着写着就把“耐心”写成“耐性”了。这不是故意的,就是一时脑子短路。写的时候如果发现这样的问题,回头改改就好,不用太纠结。
写工作心得千万别太死板。你可以稍微带点自己的情绪进去,比如说遇到棘手的情况时心里有多紧张,解决问题后又有多开心。这样能让文章看起来更有血有肉。像我有一次帮一位老人解决了转账问题,她临走前还特意跟我说谢谢,当时心里那个成就感,现在想想都觉得暖。
书写注意事项:
用词方面也得注意下。银行这行专业术语挺多的,像什么“对账单”、“存取款凭证”之类的,该用的时候就得用,但也不要为了显摆自己懂很多术语,硬生生往里面塞一堆没人看得懂的话。像我有个同事写心得时就爱用些高大上的词,结果别人看了半天都不知道他说的是什么。
小编友情提醒:
写完之后最好能找几个同事看看,听听他们的意见。毕竟他们也在一线工作,说不定能给你提点有用的建议。当然,要是实在不好意思给别人看,自己多读几遍也是个办法。只要自己觉得通顺、能表达出想要的意思就行。
【第4篇】员工试用期个人工作总结模板怎么写950字
不知不觉,沙漏里的“沙子”一点一点慢慢的就流尽力。作为一名__x公司的新人,我在这三个月里积极的学习和锻炼。通过领导在培训上的指点以及自身的反思和锻炼,充分掌握了__x这个岗位的工作任务。
如今,试用期的工作已经结束,彻底反思自己的这段时间来的情况,我感到有一些许成就感,但仔细的反思工作的经历,却还带着一些惭愧和懊悔。
作为一名新人,我也知道容易犯错是在所难免的,但面对自己这三个月来的问题,我依旧忍不住感到惭愧和后悔。如果,当时我能更仔细,更严谨一些,那也不会有这样的错误了!
如今,我在试用期的工作已经结束,在此,我将自己对工作的总结和评价做如下记录。
一、试用期的学习
对于刚来到工作的我来说,尽管有对__x岗位有些许的了解,但对于这份工作真正的工作方式和工作核心,我却还是一无所知。为此,在工作之初,部门的领导对我们进行初级的培训和教导!
在培训中,我们在__领导的教导下严格的学习了关于__x岗位工作的基础知识,不仅进行了了解及背诵,还在后来的考核中进行了实际的操作锻炼。经过几次的实际操作后,我在工作方面也已经能良好的掌握工作的要求,并在最后顺利的通过了这次的培训考核。
二、思想和公司纪律
首先在思想上,通过对企业文化以及工作目标的学习,我深刻认识到了自己工作的重要性,并逐渐认识到自己发展的目标和方向。
此外,我还在后来认真的学习了公司的各种纪律要求和规章制度,认真牢记,让自己能严格的遵守公司的规定,不在工作中惹下麻烦。
三、个人的自我评价
就这三个月来,我在这份工作中通过积极的学习和锻炼,已经掌握了基本的工作技巧,并且能良好的完成自身的工作任务,还加强了自身的学习和思考能力。
此外,通过纪律上的严格坚持,我能在工作中适应公司的环境,保证工作不迟到,不早退,并认真遵守公司要求,作为一名认真守纪的工作者。
当然,从自身的反思中,我也能认识许多自己的不足,尤其是对__x工作的处理上,因为自己总是犯马虎,所以也经常会犯错。尽管目前为止这些错误都被及时的发现且更改了过来,但在今后,我还是要多多加强自身的管理和能力,减少这些错误的发生!
总的来说,这三个月来我彻底的改进了自己的问题,并且在今后的工作上我会更加努力的加强自己,让自己能更好的完成工作的任务!成为一名出色的__x员工!
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写工作总结其实是个挺实用的技能,特别是刚入职的同事,得好好琢磨这事。写之前,先想清楚你要汇报什么,别一上来就乱写一通。先列个提纲,把主要工作分分类,比如完成的任务啦、遇到的问题啦、学到的新东西等等。这样思路会清晰点。
写的时候,别光顾着堆砌词藻,说实话就行。比如说到任务完成情况,说具体点,数据啦、成果,都写进去。要是做了什么创新的事,也别藏着掖着,大方说出来。还有,遇到的问题也要写,但不是单纯抱怨,得讲讲你是怎么解决的,这样显得你有思考能力。
记着,写东西要符合自己的身份,别太夸张。像有些话,像“我特别努力”这种,说得太多反而显得不真实。倒不如举例子,比如说某天加班到很晚,就是为了赶一个报告,这样的描述更可信。当然,如果能提到团队合作就更好了,毕竟一个人单打独斗的日子不多。
有时候写总结会碰到些小麻烦,比如时间久了,有些细节记不清了。这时候可以翻翻当时的记录,邮件也好,笔记也罢,找找灵感。还有,别老想着追求完美,写完后看看就行,不用反复修改。毕竟总结,主要是回顾过去,给领导看看你的成长。
写完后,最好找个熟悉业务的人帮忙看看。他们可能一眼就能看出你漏掉的关键点。不过,千万别觉得人家指出问题就是针对你,这是好事。要是有人愿意提建议,那说明人家在意你的进步。
小编友情提醒:
别忘了加上一点对未来的展望。不是那种虚头巴脑的话,而是切实可行的小目标。比如说下个月争取把某个技能练得更好,或者想参与更多项目之类的。这样显得你有规划,有上进心。不过,别太贪心,目标定得太大反而不好实现。
【第5篇】银行青年员工个人工作成长感悟怎么写850字
在大堂经理这份工作上已经坚持了半年了,这半年的日子给我带来了很多新的改变。这些改变让我整个人也越来越好了一些了。不管是在观念上,还是在处理事情的能力上,都提升了不少。此外,我也认识到想要做好这份工作,责任感是一定的,同时不可或缺的还有我们对这份工作的执着和热爱、以及在工作上的热情和激情。
还记得自己当初被提升为大堂经理的时候,我并没有高兴很久,反而是反省了自己几百遍。走到了这样的一个岗位上,我第一个感觉是开心的,但是之后紧接而来的是过度的焦虑,我怕自己做不好,怕自己有些地方做不到位,所以我连着反省了自己好些天,一直在找自己缺乏的地方,希望能够尽快弥补起来。
后来很幸运,在领导以及各位同事们的帮助下,我逐渐克服了这种新上岗的焦虑感,我也逐渐明白,每一个人不管在什么岗位上,都是从零开始的。只有在不断的学习中,我们才有可能真正的有一些新的成绩了。作为大堂经理,首先也是要从最简单的开始做起,一点点往上面去累积,才有可能达到自己的预想。
在这次工作当中,我感受很深的就是做这份工作要有耐心和细心。虽然说做任何工作,这两点都是不可缺少的,但是在银行里,这两点对于我们银行工作人员来说是非常重要的。平时我们接待的人比较多,加上银行里也经常来一些年龄比较大的中老年人,有时候有些事情的确不是很容易处理,所以这也就要求我们的耐心了。只要慢慢去解决,这件事情也是可以被解决好的。
作为一名大堂经理,最不应该有的就是心急。俗话说“心急吃不了热豆腐”,这一点是非常符合我们这一项工作的。银行工作是一份很严谨的工作,容不得一点点的松懈和粗心,所以在这份工作当中,我一直坚持的都是保持一份细心和耐心,高效的解决每一个问题以及工作。在这段时间里,我认为自己在工作专业上还是有一些提升的,比我之前进步了不少,也长进了不少。
我对未来的工作也充满了更多的信心,我会带着这一些期待和支持,努力的往前的。希望我能够在这份工作上实现自己的价值,不辜负那么多人的期望和包容,努力的创造出一份财富来!
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说到写工作感悟,尤其是像咱们银行这种专业性比较强的地方,还真不是件容易的事。刚开始写的时候,我总觉得得写得高大上才行,结果越写越别扭。后来才明白,其实关键是要把自己平时的工作经历和感受表达出来,不用太刻意追求什么文采。
比如,刚进单位那会儿,我对很多业务流程都不熟悉。记得有一次接待客户,因为对产品了解得不够透彻,回答问题的时候支支吾吾的,最后还得同事帮忙补救。这件事让我意识到,要想做好这份工作,光靠热情远远不够,必须得下功夫去钻研。从那以后,我就养成了一个习惯,遇到不懂的东西就赶紧查资料,向老员工请教。慢慢地,不仅业务熟练了,跟客户沟通起来也更有底气了。
还有一次,部门领导让我们几个年轻人策划一场宣传活动。当时大家都觉得挺难的,毕竟既要把内容搞得有趣又能吸引人关注。我们几个讨论了好几天,最后决定结合最近热点事件设计一些互动环节。活动当天效果还不错,不少客户都积极参与,还给我们提了不少建议。通过这次经历,我才真正体会到团队合作的重要性,每个人发挥自己的特长,事情才能做得更好。
写感悟的时候也不能光说成绩,得把不足的地方也写进去。像我之前就有过因为时间安排不当,导致手头工作积压的情况。后来吸取教训,学会了合理规划时间,把每天的任务列个清单,优先处理重要的事情。现在回头看,这样的调整确实让自己工作效率提高了不少。
写这些东西的时候,我觉得没必要追求特别正式的语言,用自己的话把心里的想法说出来就行。如果能加上点具体的小故事,会显得更加生动。不过有时候也会遇到卡壳的时候,特别是想不起具体的例子,这时候不妨静下心来回忆一下最近发生的事情,说不定就能找到灵感。
书写注意事项:
写感悟的时候最好多用些专业术语,这样显得专业性强。像是我们银行常用的“风险控制”、“客户细分”之类的词,都能用上。但要注意的是,术语不能堆砌太多,不然容易让人觉得晦涩难懂。
每次写完一篇感悟,我都感觉像是给自己做了一次总结。既能回顾过去学到的东西,也能为未来的工作找到方向。所以,大家要是觉得写感悟挺麻烦的话,就把它当成一种自我提升的机会吧。
【第6篇】____新员工任职个人工作总结范文怎么写1250字
试用期是学习的主要阶段,所以在刚来公司时,在主控室跟着同事们值班的时间比较多,通过他们认真详细的讲解,我也学会了不少值班时涉及的工作内容以及变电站设备的专业知识。
值班工作看似一层不变,但是耐心和细心却是不可缺少的,而这一点我就做的很不够。在这方面原本的学习基础就不扎实,随着时间的推移,工作量增多,很少有时间能够完成完完整整一天的值班工作,再加上个人学习主动性不强,所以导致很多故障仍然没有记住,值班操作步骤不能熟练完成。在今后的工作中我应多加强专业方面的学习。
在月底作月度报表是我接到的第一个工作任务。虽然通过这几个月来的不断学习,大部分的工作现在已经能够做到自己完成了,但是面对庞大的数据还是会感觉紧张,因为多一个0和少一个0就是天壤之别。但是越急躁就越容易出错,想快点完成工作的心理也是导致计算错误频频出现的原因。在年度里再次提到在试用期中已经提过的这个问题,我自己实在觉得很不好意思也很愧疚。在今后的工作中我会继续向老员工们学习,认真负责,戒骄戒躁,尤其是对数据的统计上,应细心的进行检查,哪怕多算一次也要保证其正确性。
为迎接总公司的秋查工作,我作为资料员和同事一起完成了对资料室的档案和文件分类整理、编目、装订、补充、更换装具、标签,并输入微机的工作。虽然期间也很努力,但是在事实面前我不能不承认自己的工作做的很不到位,质量不高。这和我平时对资料室的文档和资料的了解不够细,不够实,不够充分有直接的原因。在今后对资料室的工作中我一定端正态度,认真对待,加强主动性,通过对各类文档、资料多加熟悉,使档案工作纳入公司要求的规范化和精细化轨道,同时也方便同事们查阅。
除此之外,配合同事工作、认真完成交办的各项任务也是我的主要工作之一。虽然工作很琐碎,但我仍会以积极的心态去对待,力所能及的去完成。
通过三个月的工作,我发现了自身存在的很多缺点与不足。例如与同事们沟通少,学习工作的主动性不强,工作时缺乏思考,也不注意总结,尤其是在工作中细心不够,又容易急躁,在很多事情的处理上都不成熟,做不到统筹规划。这些都是导致工作出现错误、给同事带来麻烦的主要原因。在今后工作中,除了一如既往地听从各级领导安排,虚心向各位领导和同事学习他们对待工作的认真态度和强烈的责任心外,也应该加强与同事之间的沟通交流,通过不断学习和总结增加自己的知识面,逐步加强和丰富自己的业务知识的学习,努力提高工作水平,以至把每一项工作都做到位、做好。同时更应该加强个人修养,修正自己的行为,自觉加强学习。也希望大家在我做的'不好的地方及时的加以纠正和批评,我都会虚心的接受并改正。
在新旧交替的时刻作出以上的总结,是对自己过去的自省也是对今后生活工作的激励。展望新的一年,我意识到,只有行动上有方向,工作上有目标,心中才能真正有底,才能够做到忙而不乱,紧而不散,条理清楚,事事分明,逐步摆脱刚参加工作时只顾埋头干,不知思考总结的现象。
精选用户撰写心得86人觉得有帮助
新员工刚入职的时候,总是会遇到不少问题。有些人觉得写工作总结挺简单的,随便抄抄就能过关。其实不然,要是没点真材实料,领导一眼就能看出来。要是想写得像模像样,就得花点心思。
先说说准备工作吧。有些同事觉得什么也不用准备,直接开始写就行,这样很容易漏掉重要的事情。应该先把这段时间的工作梳理一下,哪些事做得好,哪些事还需要改进,都得心里有数。比如前阵子我负责的那个项目,刚开始没太注意细节,结果后来出了点麻烦。后来我就专门记了个小本子,每天下班后把当天的事情都记下来,这样写起来就有条理了。
还有就是语言的选择,写总结不能太随意。有些同事喜欢用大白话,虽然听起来亲切,但总觉得不够正式。我觉得应该多用一些专业术语,显得更有深度。不过有时候也会不小心把“实施”写成“实试”,但只要不影响理解,就不用太纠结。
书写注意事项:
格式也很重要。有的人觉得格式无所谓,随便排版就行。但我发现,领导看总结的时候,第一眼就会看格式。如果乱七八糟的,哪怕内容再好,也容易被忽略。像我的总结,开头就写了时间范围,然后分几个部分来写,每一部分都有小标题,看起来就很清晰。
写总结的时候也要注意分寸感。有的同事写得太夸张,说自己做了多少多少事,其实根本没那么厉害。我觉得实事求是就好,把真实的情况写出来,让领导看到你的态度和努力。比如我写的时候,就把自己的成绩和不足都写清楚了,还主动提了一些改进建议,感觉领导还挺满意的。
最后一点,写总结的时候别忘了回顾一下整个过程。有些人只顾着写结果,却忽略了过程的重要性。我建议大家把过程中遇到的问题、解决的方法都写进去,这样不仅能展示自己的能力,还能给以后的工作提供参考。有一次我在总结里提到一个难题,后来同事遇到类似情况时就参考了我的做法,效果还不错。
【第7篇】员工个人工作作风心得体会怎么写1050字
又是一周的工作结束了,这已经来上海的第四周的工作了.如果说第一周是适应工作,第二周便是熟悉,第三周是熟练,那么这一周便可以说对工作是渐入佳境了。
经过一个月来对工作的摸索与实践,我已经对我工作的和职责有了自己的理解和把握。对如何工作,怎样才能更好地完成工作有了自己的方法。不仅要遵守工作的规程和要求,同时还要高效的完成,要做出成绩,展现良好形象,更要让旅客满意,舒心。我本着这样的原则,不断地总结工作经验,改善工作方法,寻找工作技巧。
我的工作可以说是分为两大部分。如果说查包的关键是技巧和礼貌,那么前引导的关键就是形象。前引导的位置可以说是展现内场风采的一个窗口。我愈发地意识到这一点,这一周,我依然笔直地站立,甚至以军训时警姿的标准来要求自己。我站在那里,心中不断地提醒自己,别人眼里的我就是人民警察的形象,他可以不高大,但必须挺拔,可以不英俊,但必须威武。我的表现也得到了站长和组长的肯定。这或许已经成为我们五组工作的一个亮点所在,我将继续保持下去,毫不松懈。
作为包检员,我心中始终坚持着这样一个观点“认真和仔细永远都是我们工作的生命”
也正是秉持着这样的一个信念吧,我总是能收获很多不易察觉的违禁品。这一周,我的收获也格外地多。警用钱包已经无法逃脱我的法网,有危险地物品也不可能在我的手下溜进上海。同时,这一周我也逐渐发现并运用了更多的技巧。带有笔记本电脑的包裹要严查,因为里面如果藏有管制刀具显示屏上是无法看出来的,并且很有可能藏有光碟。带有大量现金的人更要察言观色,要抽查现金中是否带有假币,尤其是新币。对于包车旅游的旅客,嫌隙较小,为了提高速度可以粗查。
检查势必会给旅客带来不便,并可能会引起他们的烦感和不理解。因此,我也逐渐学会了换位思考,站在他们的角度去想一想,怎么才能让他们感到舒心,温暖。这一周,我也找到了自己的方法,那便是动作要轻,要柔和,把包里的东西翻乱了,把包里的物品拿出来了再放回去,并拉上拉链。同时,嘴里可以不时地说上一句“谢谢您的配合”。通过这样,会大大消减乘客的不满情绪,也会提高旅客对我们工作的满意度。这也就要求我们,不仅要以执法者的身份,还要以服务者的身份去投入工作。
下个月便是违禁品竞赛月了,这无疑给我的工作提出了更高的要求和挑战。我要把前一个月的工作中所秉持的认真负责的态度坚持不懈,同时也发现自身存在的不足和失误,去追求卓越,精益求精。我相信在下个月激烈的竞争中,我会再接再厉,毫不松劲。为五组争得荣誉,也相信五组定会锋芒毕露,成为众组的旗舰之组。
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写心得体会,其实关键是要把自己真实的想法写出来,不能光抄别人的套路。比如写个人工作作风,得结合自己的工作经历,想想平时是怎么做的,遇到问题怎么解决的。有些人一提笔就想着套话,什么“爱岗敬业”“无私奉献”,倒是没错,但写得多了,自己都觉得假。所以,先想好自己的事例,再慢慢整理成文字。
比如,前几天我负责一个项目,时间紧任务重。当时压力特别大,但我没乱了阵脚。刚开始有点手忙脚乱,后来静下心来分析,把事情分轻重缓急。这过程中还闹了个笑话,有一次把文件夹放错了地方,害得同事找了半天。不过最后总算按时完成了任务,也算是一次教训吧。
写的时候还要注意,别光顾着说自己怎么努力,也要反思一下哪里做得不好。像上面那个文件夹的事,我就没太注意细节,差点影响进度。还有就是多用具体的事例,这样更有说服力。像我之前参加培训,学到个新方法,回来就试着用在工作中,结果效率确实提高了。这种亲身经历说出来,比空谈道理强多了。
也不是说非得写得多么正式。有时候写得太死板,反而显得不真诚。像刚才举的例子,稍微带点口语化的表达,可能更能让读者觉得接地气。要是写得像报告似的,反而让人看不进去。不过要注意的是,千万别把话说得太满,像“以后绝不会再犯这种错误”这样的话,听着就有点假。毕竟谁也不能保证以后一点差错都没有。
还有就是,写的时候别老想着追求完美,该有的格式还是要有的,比如开头简单介绍一下背景,中间讲具体的事情,结尾再做个简短的小结。要是开头就直接进入正题,反而显得突兀。不过要是开头啰嗦太多,又会让人觉得没重点。这就得靠自己把握分寸了,多写几遍就知道该怎么调整了。
【第8篇】公司员工个人工作总结报告____最新模板范文怎么写1850字
20__年转瞬即逝,在这一年里我经历了很多、学会了很多、同时也收获了很多。在这一年里我通过不断的努力,加强管理、技术学习,加强了车间的现场管理,把好质量关,尽自已的努力把工作做到;在这一年里,在公司领导的正确领导下,扎实整改,稳定生产,圆满完成了__年的生产任务。总结如下:
一、加强了政治理论和业务学习
20_年,我们深入贯彻学习“__大”的会议精神,组织车间干部员工认真进行学习,年内重点学习了马列主义、***思想、邓小平理论,特别是“三个代表”重要思想,通过学习,有效地增强了领导班子的思想基础。同时我们还深入贯彻执行公司、工厂的各项决策,认真组织干部员工学习于总在七一党员干部大会上的讲话,以及于总在7·27大会上的讲话精神,组织干部员工学习《领导干部行为规范》以及《员工行为准则》,组织干部员工学习李岩厂长在我厂干部大会上的讲话,通过学习,使我们切实转变了观念,自觉地自加压力,追求卓越,争创一流,以饱满的精神状态和工作热情投入到车间生产和管理工作中。
二、加强班子自身建设,集体凝聚力和战斗力显著增强
我们加强理论学习,统一思想认识,提高班子成员的政治敏锐性和鉴别力。我们紧紧抓住思想理论建设,着力提高班子成员领导水平和决策能力。在理论学习中,我们首先做到坚持突出学习重点,统一思想认识,在深入学习邓小平理论的基础上,认真学习《“三个代表”学习纲要》,学习“_大”和__届三中全会文件。通过深入系统地学习,进一步提高了政治上的敏锐性和鉴别力。
我们坚持集体领导的原则,以身作则,带头树立国企领导干部的崭新形象。我们带头执行党的民主集中制原则,凡事一律坚持集体研究,民主决策,自觉做到大事讲原则,小事讲风格,不利于团结的话不说,不利于团结的事不做。不凭个人义气,不耍个人意志,不搞一言堂,自觉维护领导班子在干部员工中的良好形象,提高了领导班子的整体战斗力。
三、坚持以预防为主,加大党风廉政建设力度
我们坚持教育、管理从严的方针。在车间的党风廉政建设上,我们着力抓好学习教育,坚持教育在前、防犯在先。在学习内容上,我们一是开展了以邓小平党风廉政和反腐败重要论述为重点的宣传教育,着力提高党员干部的政治素质和理论水平,增强贯彻执行党的路线、方针、政策的自觉性。二是开展了以__“三个代表”重要思想为主线的党性党风教育,着重解决党员干部宗旨意识和理想信念方面存在的问题,树立起正确的世界观、人生观和价值观。三是开展了党纪、政纪宣传教育,专门学习了《党内监督条例》、《纪律处分条例》等规章,着重解决党员干部学法知法,提高执法守法的自觉性。四是开展了典型案例为重点的警示教育,通过深入剖析案例,使我们始终保持清醒头脑,自觉加强党性锻炼,增强防微杜渐、拒腐防变的能力。
四、密切联系群众,改进领导班子的思想作风和工作作风
我们紧紧抓住执政为民这个贯彻“三个代表”的本质,领导干部想问题、办事情、作决策,必须以员工满意不满意、高兴不高兴、拥护不拥护、答应不答应为尺度,切实转变领导班子的思想作风和工作作风,破除官僚主义、形式主义,深入实际,深入群众,把工作的出发点和落脚点放在为员工办实事、办好事上。今年春季,我们车间一名员工家里发生火灾,车间领导班子带头号召全体员工为他捐款,不但为员工解决了实际困难,同时也在员工中树立了党员干部的形象,增强了员工与企业的凝聚力与亲和力,为全面完成各项任务奠定坚实的群众基础。
五、不遗余力,克难求进,圆满完成全年生产任务任务
20_年我车间全年生产__720吨,生产__3950吨,超出目标产量950吨。_品原材料消耗同比上年节约133.9元,能耗成本比上年同期降低56.04元;吨产品原材料消耗同比上年节约135.26元,能耗成本比上年同期降低67.26元。
回顾一年来的工作,存在的问题主要体现在以下几个方面:一是面对新形势,与时俱进、开拓创新力度还不够;二是干部队伍素质与现代企业制度要求有差距,个别管理人员政治思想素质、政策理论水平不高,应对企业高速发展的能力不足,三是管理人员作风建设还存在一定问题,主要表现为作风飘浮,无所作为,惰性、依赖性比较突出,工作主动性不足,造成我车间在今年累计三个月在厂双文明排比中排末位。四是工作创新不够,有些思维方式、工作方式还沿袭传统的模式;五是管理人员以及办公器材缺乏的问题日益突出,严重的影响了我们工作的质量和进度。
以上问题,我们将在今后的工作中认真加以解决,我们将认真履行好自己的责任,不辜负厂领导和员工的期望,为工厂的腾飞,为公司的第四次创业早日实现而努力奋斗!
精选用户撰写心得65人觉得有帮助
做一份好的个人工作总结,其实是个细活儿。有些人觉得只要把事情罗列出来就行,但这样可能就显得太表面化了。真正要做的,是要结合自己的工作经历,把一些关键点提炼出来。比如,你这一年做了哪些事,哪些做得比较好,哪些还需要改进,这些都是需要琢磨的地方。
在写的时候,得先理清思路,别一上来就乱写一通。可以先把脑子里的东西随便记下来,不用太在意格式,想清楚了再慢慢整理。要是头绪太多,容易顾此失彼。我之前就有过这样的情况,写着写着就把重点给丢了,结果写出来的稿子杂乱无章,自己看了都觉得不满意。
书写注意事项:
语言这块也很重要。有的人喜欢用大白话,觉得这样接地气,但有时候会显得太过随意。而有些人则爱堆砌专业术语,这又会让别人看不明白。所以,最好能找到一个平衡点,既能让领导明白你的意思,又不至于显得太敷衍。我有一次写报告时,就因为用了太多行业术语,同事说看得头疼,后来我就改掉了这个毛病。
还有个要注意的就是数据。如果能用数据说话,那效果肯定更好。比如你负责的项目,今年比去年提升了多少个百分点,销售额增加了多少,这些具体的数字都能增加说服力。不过有时候手边没有确切的数据,也可以试着估算一下,但记得标注清楚是估算值,不然容易给人误导。
写总结的时候也别忘了带点感情色彩。毕竟工作不是冷冰冰的数字,背后还有很多故事。比如遇到困难时是怎么克服的,团队合作时有哪些趣事,这些都可以适当提一下。不过别写得太煽情,不然就偏离主题了。
小编友情提醒:
检查这个环节也不能省略。很多人写完就直接提交了,殊不知里面可能存在不少问题。像标点符号用错,句子不通顺,甚至名字拼错了之类的小问题,都可能影响整体质量。我有一次就没仔细检查,结果被同事指出好几个错误,好尴尬啊。所以写完之后,最好隔一段时间再回头看一遍,说不定会有新的发现。