【导语】幼儿园党建引领心得体会怎么写好？本文免费分享3篇优秀的党建引领心得体会范文范文，都是标准的书写参考模板。以下是小编为大家收集的幼儿园党建引领心得体会，仅供参考，希望您能喜欢。
【第1篇】党建引领乡村振兴心得体会 关于农村基层党建和乡村振兴心得体会
乡村振兴战略是发展范式的转换。即由过去单一重视农业现代化范式向农业农村现代化范式转换, 由注重生产效率的一元发展范式向更加注重乡村居民的福利、生活和生态的多元发展范式转换, 由过去城市偏向的范式向农村优先、城乡融合发展的范式转换, 由农村单一发展向农村综合发展转换。乡村振兴战略是一个多层次、多主体、多方面协同发展的过程。在实施过程中, 要从全球化层次、城市层次、农村和农业部门层次、乡村层次、农户层次等相关层次, 从政府、农业企业、农户、非政府组织、城镇居民等多元主体, 从政治、经济、文化、自然资源、自然景观等多方面内容协同发展。乡村振兴不是封闭的, 而是开放性的。乡村振兴必须既有农村内部资源也有外部资源的双重资源集合, 关键路径是城乡融合。城乡融合不是原有意义上的城乡统筹的资源分配过程, 不是乡对城的被动式的接受, 更不是强势的城市对弱势的乡村新一轮的剥夺。城乡融合是城乡资源平等的交换, 是城乡产业融合性的一体化发展, 是城乡空间差异化条件下的互利性共赢。城乡融合要有更多元的目标, 不是以城市元素替代乡村风格, 也不是以城市文明代替农村文明, 是二者的融合、协调发展。乡村振兴战略是做好新时代“三农”工作的遵循。乡村振兴战略蕴含着党对当前我国“三农”形势的重大判断和对“三农”工作方略的重大创新, 是今后“三农”工作的总揽和“牛鼻子”, 是新时代解决“三农”问题的重要途径。
通过学习我认识到要实施乡村振兴战略首先要强化乡村社会和环境治理。一是强化乡村社会治理。要加强基层党组织建设, 健全以村党组织为核心, 村民委员会、村务监督委员会、集体经济组织、社会组织广泛参与的“一核多元”村级治理架构, 健全村党组织领导下的组织健全、自治有效、服务完善、文明祥和的村民自治制度, 深化乡村法治, 创新乡村德治, 形成自治法治德治相结合的乡村治理体系。二是强化乡村环境治理。通过大力推行农村绿色生产生活方式、全面开展农村人居环境综合整治、加快乡村生态环境保护修复、建立健全生态保护体制机制等路径, 让乡村成为城乡群众向往的美丽乡村。
其次要打造乡村振兴人才队伍。振兴乡村关键是缺乏懂经营、能干又会干的人才, 新型农民才是实施乡村振兴的主力军。因此, 要着力打造好几支队伍:一是打造好农业科技研发与推广队伍。坚持深化农业科技体制机制改革, 打造一支新时代的有特色的懂农业、爱农村、爱农民的农业科研队伍, 充分发挥基层科技农业服务队伍作为农业新技术、新成果的传播者和农业生产一线指导者的作用。二是打造好乡村基层管理队伍。创新乡村工作队伍管理机制, 让更多年轻干部到农村一线锻炼, 担任乡村领导职务, 引导鼓励大学毕业生到基层工作, 通过多种方式鼓励优秀人才担任村支“两委”干部。三是打造好农业生产经营队伍。培育农业创业创新的优秀骨干人才, 坚持把培育壮大龙头企业、新型农业经营主体、现代青年农场主、返乡创业人员作为打造“三农”工作队伍、促进现代农业发展的重要环节。进一步完善农村实用人才的培育政策和扶持政策, 想方设法留住年轻人, 吸引年轻人务农。
党员乡村振兴心得体会
【第2篇】解放思想推动高质量发展心得体会：党建引领为共青农业插上科技的翅膀
为响应共青农场“解放思想推动北方共青城高质量发展” 大讨论活动的开展，根据农场党委安排部署和宣传部下发《关于召开解放思想座谈会和撰写心得体会的通知》精神，近期，共青农服党支部开展了“解放思想大讨论”座谈会活动，农服党支部每名党员干部积极置身学习讨论中，对于如何在农业科技服务工作中用好解放思想这一大法宝，认真剖析自己，寻找差距，改正自身存在的问题，展开了热烈的讨论，大家都积极发言。
在此次活动中，作为农场一名基层党务工作者、农服党支部的支部书记，我的体会有2点，总结如下:
一、解放思想，不断创新，积极探索行之有效的工作方法
脚步达不到的地方，眼光可以达到；眼光达不到的地方，思想可以达到。只要我们勤于学习、善思考、勇实践，敢转变，彻底解放思想，更新观念，适应新形势下的发展，认真履行职责，在今后工作里，我们共青农场推动“北方共青城高质量发展”的各项工作就能上一个又一个新台阶。这一点，毋庸置疑。
翻开历史画卷，一部人类发展史就是一部思想解放史。实践充分证明：思想解放的程度决定着经济社会发展的速度。可见，思想大解放，是能力大提升、工作大见效的前提和基础，只有解决思想这个“总开关”上的问题，才能真正打破旧框框、建立新机制、锤炼好本领、提振精气神、展现新作为、谋求新发展。
我所在的共青农场享有“中国北方共青城” 的盛誉。上个世纪50年代中期，在“党有号召，团有行动”口号的引领下，中国第一支青年志愿垦荒队来到这里开发建设，缔造了中国青年志愿垦荒精神。后来，这里又汇聚了转业官兵、知识青年，历尽千辛万苦，共同创建了共青农场。可以说，我们共青农场的成长历史是一部红色文化的传承史，也是中国共青团重要的运动史，更是中国青年志愿者艰苦奋斗的发展史。
回首共青的过去，展望共青的未来，和着“倾心建设北方共青城”的激扬鼓点，我们看到，通过传承老一辈共青人缔造的比金子还珍贵的“青年志愿垦荒精神”，在上级党委和农场党委正确领导下，今天的共青农场发展脚步，越来越快，已经让世人瞩目。但是与国内发达的地区相比，我们农场还有一些差距。因此，我们共青农场要想进一步优化发展环境，全场党员干部必须率先解放思想，大胆探索，与时俱进，建立一套行之有效的工作方法，才能真正从思想束缚中走出来，才能进一步推动北方共青城高质量发展。
也正因如此，作为我们共青农场的一名基层党务工作者、基层党支部书记，我第一个体会是，在这次农场开展的“解放思想”大讨论学习中，很有必要沉下来虚心学习，正所谓“学海无涯”，应该好好利用一下休息时间、利用工作之余，切实做到党务工作和理论学习两不误。其次要会学习，而且，要有方法，学习要有针对性，更要有时效性，切实做到学以致用；最后要坚持学，持之以恒，不浮躁，在学习中努力增长自己的党务工作的才干。而且，在学习中要向农场领导们学，还要虚心向身边的同事们学、尤其要向农场其他基层党支部书记好好学习。通过不断的学习，深刻思想，更新自己党务工作理念，从而创新自己党务工作思路，从而更好适应新时期的北方共青城的基层党建工作的需要。
二、当好头雁，抓实党建，引领辖区农业插上科技的翅膀
俗话说，行百里者半九十。所以，我第二个体会是，推动“北方共青城高质量发展”工作任重道远，只有把握奋斗目标，进一步解放思想走新路，撸起袖子，加油干，就一定能在共青大地上开启跨越赶超的新征程。
所以，我们唯有以思想的破冰来引领行动的突围,通过农场党委开展的这场轰轰烈烈的思想大解放活动,来找准问题、理清思路、辨明方向。
作为农场一名支部的书记，在这场“解放思想高质量推动北方共青城发展”中，必须紧紧贯穿2个坚持和保持1个定力。2个坚持，即，一是坚持农场党委的领导；二是坚持农场相关部门的指导。1个定力，就是必须保持政治定力，时刻拧紧世界观、人生观、价值观这个总开关，始终站在农场党委的立场上想问题、干事情。
我所在的工作单位是全场唯一的农业科技服务部门——共青农业科技服务中心，这里，拥有科技党员干部12人，带领农业科技服务工作的科长，经验丰富、指导有方。涉及农业科技服务项目主要有：土壤化验、农产品质量追溯、农业科技示范田数据采集、农业电商科技、新型职工培训，而且还承担全场49万亩耕地的有机、绿色农业认证等农业科技工作。
这里，科技党员干部，年纪轻、学历高、干劲足，是我们共青农场一支充满活力的科技党员干部队伍，有些同志还是农场“青春领航”党支部的主要成员。
一个支部一个堡垒，一名党员一面旗帜。有这样的党建工作根基，作为农场农服中心党支部书记，我必须进一步解放思想，必须进一步充分吸收由我们共青农场党委顶层设计的“青春领航”的党建品牌的精髓，牢牢抓住党建主体责任这个“牛鼻子”，发挥“头雁”效应。
基于这一认识，下一步，我们农服中心党支部积极以党的建设为统领，大力践行青年志愿垦荒精神（共青精神）、集中精力抓支部建设，借助农服中心现有的科技力量，拥有众多青年党员科技人员的资源优势，努力推动党的建设与农业科技发展相融，尤其是注重提升农服党组织的政治功能和农业科技服务功能。当前，结合我们共青农场备耕工作，农服中心党支部要下力气开展“论文写大地，科技闹春耕”党建活动，组织农服全体青年党员科技工作者，深入农业基层一线亮身份、强服务、做示范、促增收。在活动中，大力推广国家审定的具有增产优势的作物新品种、作物新肥料、以及病虫害绿色防控等配套技术，引领全场职工更新种植理念，助力我们共青农场现代大农业供给侧结构性改革，努力推进我们共青农场“北方共青城庄园农业”建设工作。
为有效发挥党员的示范带动作用，我们农服中心支部将结合自身特点，成立土壤化验、科技服务等先锋示范岗，建立党员联系种植户指导提高技术、挂钩联系困难种植户学习农业新技术、联系意愿种植户宣传示范引领的“三联系”制度。同时，开展以党员带头学政策比发展、争创模范引领的先锋，带头学技术比质量、争创科技引领的先锋为主要内容的“双学双比双争创”活动。
临了，我们农服全体科技党员干部，有理由相信、坚信：只有牢固树立“抓党建就是抓发展”的理念，找准党建引领农业科技，服务庄园农业发展的切入点，我们才能在农服党建工作中放大，由农场党委顶层设计的 “青春领航” 这一党建品牌效应。才能更好为共青的农业插上科技的翅膀，才能更好为推动庄园农业建设、为北方共青城高质量发展，发挥基层党组织战斗堡垒作用，提升党组织的凝聚力、战斗力。
【第3篇】高质量党建引领高质量发展心得体会范文
党作为带领人民走向富裕之路的引路人，服务人，党员干部对自身的要求要高，要时刻约束自己，进行教育反省，时刻铭记党章，不忘初心。今天的小编为您精心挑选了几篇关于高质量党建引领高质量发展心得体会的优秀范文，感兴趣的快来和小编一起学习吧!希望小编的整理能够对你有帮助!
高质量党建引领高质量发展心得体会一
xx集团有限公司党委坚持把学习贯彻新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，作为中心组学习的主题主线，坚持读原著、学原文、悟原理，自觉主动学、及时跟进学、联系实际学、笃信笃行学，不断在学懂弄通做实上下功夫，切实增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，始终在思想上政治上行动上同以xxx同志_______保持高度一致，采用“六步联动”工作方法，在武装头脑、指导实践、推动工作上取得新成效，为推动集团高质量发展提供了有力的理论支持和思想保证。
落实制度，不断增强中心组学习的规范性
集团两级党委始终把中心组学习放在突出位置，认真贯彻中央、国资委关于进一步加强党委中心组学习有关文件精神，修改完善集团党委中心组学习制度。结合集团党委工作报告制度，围绕构建“三利四率”考核指标完成情况和，层层考评中心组学习成效，落实定期考评、动态表彰机制，营造“工作学习化、学习工作化”的氛围，使学习活动由“抓活动”向“促常态”转变。集团党委采取二级单位上报党委中心组学习情况、抽查学习记录和学习笔记等形式，对各二级单位党委中心组学习情况进行检查，下发专门的党委中心组学习记录本，促进党委中心组学习更加规范、深入扎实。两级党委主要领导认真履行中心组学习组长的职责，亲自审定学习计划、指导学习运行、主持学习活动。两级党委主要领导高标准、严要求，严格遵守学习制度，正确把握工学关系，带着执着的信念学、带着实践的要求学，以自身的示范表率作用，促进了两级中心组成员重学习、好学习、善学习良好学风的形成。两级党委中心组成员参学率达到xx%以上;集团和各二级单位党政主要领导作中心组专题报告、讲党课等百余场次。
科学规划，不断增强中心组学习的系统性
集团党委以政治建设为统领，强化理论武装，每年年初，集团党委把学习任务与生产任务同谋划同安排，按照“学而精、有实效”的原则，以每季度不少于x为基准，认真印发学习安排意见，科学编制集中学习运行安排，2022年印发xx个学习专题、x个中心组学习专题研讨主题以及xx篇中心组自学书目，做到集中学习和个人自学统一，学习任务直接落实到月，增强了学习的计划性和组织性，有效防止中心组学习过程中发生“松散跑偏”现象。集团公司做到领导带头，覆盖全体党员，做到学习贯彻xxx新时代中国特色社会主义思想“大学习、大普及、大落实”。2022年集团党委召开xx次集中学习，系统学习领会___系列重要讲话和重要指示精神，学习党史和新中国史，及时跟进学习研讨xxx___在十九届四中全会上的重要讲话和全会决定。邀请中央宣讲团成员到集团为xxxx名党员干部宣讲党的十九届四中全会精神。通过学习，进一步推动各级党员干部深刻理解xxx新时代中国特色社会主义思想的核心要义;深刻把握xxx新时代中国特色社会主义思想的重要内涵;深刻领会xxx___关于国有企业改革发展和党建的重要思想;进一步提升政治站位，增强了集团广大党员的政治自觉;进一步加强思想理论武装，增强了集团广大党员的思想自觉;进一步提升能力素养，增强了贯彻执行的行动自觉，广大党员干部“四个意识”更加牢固，“四个自信”更加坚定，“两个维护”更加坚决。同时拟定了党委中心组学习思考题，配套学习内容。比如：“如何推进高质量发展”、“如何加强新时代党建工作。”列出并配备了中心组学习书目，如《坚守初心践行使命炼就新时代好干部》《新时代中国特色社会主义思想三十讲》《的七年知青岁月》《等。2022年确定了“不忘初心、牢记使命”主题教育xx余本学习读本。
精心设计，不断增强中心组学习的指导性
集团两级党委中心组，认真学习领会xxx新时代中国特色社会主义思想、党的十九大和十九届历次全会精神，特别是xxx___系列重要讲话精神和指示批示要求，深入学习贯彻全国国有企业党的建设工作会议、中央经济工作会议、中央企业负责人会议精神，密切联系实际，按照“五贴近”要求，即贴近国内外发展形势、贴近国务院有关行业发展决策部署和政策导向、贴近集团公司的中心工作、工作重点和热点、贴近领导班子自身建设实际，精选学习主题，精心设计学习内容和学习方案，使中心组学习既有广度又有深度，体现了学习的指导性和前瞻性。开展了“全面深化改革”、“降本增效”专题、“提升发展质量”、“加强新时代党建工作”等xx余个主题进行学习，两级中心组成员的综合素质不断得到提升，履职尽责的能力、掌控全局的能力、求新求破的能力在实践中又有新提高。
创新模式，不断增强中心组学习的实效性
集团两级党委中心组以改进创新的学习意识、与时俱进的学习追求，持续巩固和深化以个人自学、集中导学、专家辅导、专题讲座、专题研讨、专题党课和体会交流为内容的“七位一体”学习模式。通过集中导学的平台坐下来学、权威专家讲座的平台请进来学、专题党课的平台请上来学、体会交流的平台互动学等多种学习形式，使学习生动活泼，富有吸引力和感染力，增强了学习效果。
特别是在主题教育期间，集团党委制订详细学习计划和研讨主题，保证党员领导干部集中学习不少于x天，做到领导示范带头学、专家辅导学、党日拓展学、专题研讨学、覆盖全体党员学。将中心组学习扩大到总部机关全体和三级单位部门长以上的领导干部，形成了两级中心组成员同步学习、同步思考、共议发展的生动局面，提高了两级中心组学习质量，增强了中心组学习的影响力和辐射力，促进了党委中心组“一级带一级、一级抓一级、层层抓落实”学习机制的形成。2022年集团单位组织xx次中心组专题学习。
联系实际，不断增强中心组学习的实践性
集团两级党委中心组始终围绕集团、本单位中心工作和重点难点热点问题深入学习研讨。特别是运用xxx新时代中国特色社会主义思想指导实践、推动工作取得新进步新成效。集团公司党委深入践行新发展理念，落实“营业利润增幅快于利润总额增幅，利润增幅快于营业收入增幅、实体业务增幅大于贸易业务增幅”的决策部署，努力完成“实体业务增长速度要达到15%以上”的目标要求，推动企业“脱虚向实”，不断提高经济运行质量。集团各级党组织和广大党员领导干部将高质量发展理念和工作要求贯彻落实到具体工作中，聚焦实体实业，推动集团全面实施创新驱动发展和转型升级战略，推进产业和产品结构调整，特别是瞄准“卡脖子问题”开展关键核心技术攻关。提高信息化数字化水平，加强精益生产管理，全方位提升企业竞争力，取得了阶段性成果。目前，集团上下围绕主业实业转型升级、创新发展的氛围更加浓厚，技术创新体系不断完善，创新成果不断涌现，创新驱动引领高质量发展不断深入，攻坚克难稳增长，“强身健体”更加见效，高质量发展成效更加明显。
加强研讨，不断发挥中心组学习的创新性
集团两级党委中心组成员在理论学习中，坚持以课题研究为主的形式，主动开展理论研究，不断通过理论创新推动工作创新，致力用新思路新途径应对新情况、解决新问题。中心组成员或深入开展课题式调查研究，或对学习心得体会进行分析梳理，积极撰写理论文章、研究论文，努力把学习思考的成果转化为理论成果，更好地指导工作实践。2022年，集团两级党委在刊物公开发表文章近百篇;集团公司党委充分调动党务人员积极性，围绕“健全党的全面领导制度”、“完善全面从严治党制度”、“青年创新创效”等设置课题，加强理论研究，向中央企业党建思想政治工作研究会报送研究成果，集团团委承担的《青年创新创效实践与探索》荣获中央企业党建思想政治工作研究会三等奖，有力地推动了理论研讨深入开展。集团党委中心组学习的深化落实，取得了较好的效果。2022年集团主营业务得到明显改善，净利润全年同比增长xx.xx%。特别是坚决贯彻落实xxx___关于疫情防控决策部署，按照书记到集团指导疫情防控物资生产提出的要求，不讲条件、不计代价，组织动员广大党员干部职工，深入学习领会xxx___的重要指示要求，加紧转产扩产生产防护服，集团防护服日产能突破xx万套，累计生产防护服xxx万套，为打赢疫情防控阻击战做出央企应有的贡献。
高质量党建引领高质量发展心得体会二
推动党建高质量发展心得体会 推动党建高质量发展，需多方用劲，也需重点发力，需夯实根基，也需亮化特色。近年来，基层党建“书记项目”在各地各级党组织中铺开施行，旨在形成“花开满园”抓党建、促发展的生动局面。要让“书记项目”真正成为压实党建“一把手”主体责任，落实“抓镇促村强网格”机制的有力抓手，“龙头”把控至关重要。
用问题导向破局，以特色党建开路。作为基层党组织的“龙头”，书记是“项目”的“牵引力”，而短板意识是基层党建的“源动力”，也是“突破口”，党组织书记要坚持“问题出在哪，项目立在哪”，以破解基层党建“老大难”问题为切入点，按“切口小、有难度、示范性牵引性强”的原则，一因一策凸显个性，牵头抓总精准定题，用项目推动创新、破解难题。
向中心工作聚焦，为全局发展聚力。高质量党建是撬动高质量发展的有力支点，落实党建“书记项目”要坚持中心工作推进到哪里，党的建设就跟进到哪里，将党建优势融通为发展优势，以基础扎实、特色鲜明的党建项目推动中心工作落地实施，引航乡村全面振兴。做到“书记项目”围绕重点工程聚焦发力，着眼把“项目”打造成“精品”，用越织越密的基层治理网让党建引领高质量发展的成效越来越显，在基层串联一条“品牌链”，用党建“龙头”牵动全局发展。
问“党建+自治”借力，以共战姿态备战。如果把政府、社会资源给予基层党组织的扶持比作“外力”，那么党员、群众无异于一股“内生动力”，能提速增能。“书记项目”的实施要有书记的“龙头
把控”，也要有党员群众的“鼎力支持”。基层党组织要想方设法“牵线搭桥”，构建不断向外拓展的红色“引领圈”，通过建立“党员示范岗”、划分“党员责任田”、成立“行动支部”、组建“志愿服务队”等，纵深挖掘干部、乡贤、技术能人、高知群体等优秀人才加入团队，巧借“村民自治”的强大力量，以党建为核心引领，带动党员群众共议共建、共管共治，迈开“党建+自治”的坚定步伐，实现1+1>;2 的共战效果，合力答好高质量发展的时代问卷。
高质量党建引领高质量发展心得体会三
“以高质量党建引领高质量发展，把现代化湾区建设作为新时代党员干部建功立业的主战场。”这是市五届三次党代会发出的时代最强音，要求全市各级党组织和广大党员干部，在现代化湾区建设新征程中，一以贯之，认真落实新时代党的建设总要求，坚持严责任、严管理、严监督、严执纪、严问责，层层压紧压实主体责任，推动全面从严治党向纵深发展。
台州要建设的现代化湾区，是经济社会高质量发展的主平台、主载体。推进现代化湾区建设，是引领台州高质量发展的重要抓手。地方经济社会发展离不开党建引领这个“根”和“魂”;高质量发展需要高质量党建引领推动。高质量党建工作是高质量发展的最大法宝、“红色底盘”。
在建设现代化湾区背景下，我们一要全面加强党的领导，凝聚团结奋进的强大合力。坚持党对一切工作的领导，以机构改革为契机，完善市委领导体制机制，把加强党的领导落实到各领域、各方面、各环节。
二要加强思想政治建设，铸就绝对忠诚的政治品格。始终把政治建设放在首位，把落实“两个坚决维护”作为最高政治原则、最根本政治要求，不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”，始终同以xxx同志_______保持高度一致。
三要加强干部队伍建设，激发干事创业的担当精神。自觉践行新时代党的组织路线，健全素质培养体系、知事识人体系、选拔任用体系、从严管理体系和正向激励体系，全力锻造忠诚干净担当的高素质专业化干部队伍。
四要加强基层组织建设，筑牢坚强有力的战斗堡垒。以“争星夺旗·和美共创”为抓手，统筹推进新一轮“整乡推进、整县提升”工作，推动基层党建“全领域建强、全区域提升”。
五要加强党风廉政建设，构建山清水秀的政治生态。深入推进清廉台州，持之以恒落实中央八项规定精神，加强对反腐败的统一领导，深化标本兼治，巩固发展反腐败斗争压倒性胜利。
高质量党建引领高质量发展心得体会四
集团有限公司党委坚持把学习贯彻新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，作为中心组学习的主题主线，坚持读原著、学原文、悟原理，自觉主动学、及时跟进学、联系实际学、笃信笃行学，不断在学懂弄通做实上下功夫，切实增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，始终在思想上政治上行动上同以xxx同志_______保持高度一致，采用“六步联动”工作方法，在武装头脑、指导实践、推动工作上取得新成效，为推动集团高质量发展提供了有力的理论支持和思想保证。
落实制度，不断增强中心组学习的规范性
集团两级党委始终把中心组学习放在突出位置，认真贯彻中央、国资委关于进一步加强党委中心组学习有关文件精神，修改完善集团党委中心组学习制度。结合集团党委工作报告制度，围绕构建“三利四率”考核指标完成情况和，层层考评中心组学习成效，落实定期考评、动态表彰机制，营造“工作学习化、学习工作化”的氛围，使学习活动由“抓活动”向“促常态”转变。
集团党委采取二级单位上报党委中心组学习情况、抽查学习记录和学习笔记等形式，对各二级单位党委中心组学习情况进行检查，下发专门的党委中心组学习记录本，促进党委中心组学习更加规范、深入扎实。两级党委主要领导认真履行中心组学习组长的职责，亲自审定学习计划、指导学习运行、主持学习活动。
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