【第1篇】____年教师培训心得体会范本怎么写900字
____年教师培训心得体会范本
这个学期之后，我就参加了县里面安排的小学教师暑假培训，这是自主报名的，并没有强制性的要求。我鉴于自己进入教师这份事业不是很久，也要多去提升自己一些，所以就报了这次名，跟我一同报名的还有同校的几名老师。就这样，我们几个一起参与了这次暑假培训活动，在这一个星期里，我的确学习到了不少，也有了很大一部分的理解，对我从事这份工作有了很大的帮助。
在这次培训当中，其中有一个部分是说该怎么去进行教学设计。其实我觉得教学设计是整个教学当中当之无愧的榜首，如果教学设计不够优秀，那么上课的质量也一定不是很高的。这是我工作以来的一点心得。很多人觉得教师就是教书而已，其实教师这份工作也是一份创新的工作，跟那些死板的教书方式是有很大的不同的。时代在发展，社会也在快速的进步，孩子们的思想也在发生改变，我们每个人几乎都是在变化的，所以我们的教学方式也要跟着时代的进步而跟进，这也是我们作为一名教师应该考虑的部分了。
在这次培训当中，我反思了自己以前的教学方式，其实我的教学方式还是过于笼统，没有太多创新意识，虽然自己刚进入这份工作当中，前期是需要模仿和借鉴，但是现在这个阶段的我，也是可以去进行改变和创新的。所以我想在下个学期当中，整理一套属于自己的教学方法，从而增添一些新的东西，尽量取得一个更好的成果。
这次培训还有一个让我印象很深刻的点，那就是如何去和学生相处。在很多学生心目中老师是一种很遥远的存在，很多学生看到老师来了会躲起来甚至绕道走，其实这样的学生心理都是比较自卑或者说是趋于逃避性的一种心理，出现这样的情况，其实也是老师本身的一个问题，没有及时和学生们进行心理咨询，了解学生，增进彼此的关系。
下个学期，我也为自己安排了一个新的任务，那就是关注到班上的每一位同学，尽量在每节课上都叫一些同学来展示自我，并且按时开几分钟的交流会，增进教师和学生之间的关系，也让孩子们在一个更好的环境当中成长和学习。这才是最为重要的，也是我今后作为一名教师应该多加注意的部分。我会努力去做到，并且去坚持的。
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说到写心得体会，得先搞清楚自己想表达什么。有时候写东西太急了，就容易思路乱，写着写着就跑题了。我之前参加过一个培训，当时想着这回好好记录下学到的东西，结果写着写着就把重点给忽略了。其实，写心得最重要的是抓住关键点，就像记笔记一样，先把重要的内容挑出来。
先找个安静的地方坐下来，把培训时的印象重新过一遍。脑子里那些零零碎碎的想法都列出来，这样就不会漏掉什么重要信息。比如这次培训讲了很多教学方法，我就把觉得特别有用的几个方法写下来，然后再想想为什么觉得有用，是不是能用到自己的课堂上去。要是直接抄培训内容，那跟复制粘贴没什么区别，自己也没什么收获。
写的时候可以不用太拘泥于形式，想到哪里就写到哪里，但得确保每一段都有个中心思想。比如提到某个案例，就围绕这个案例展开，说说它怎么解决实际问题的。不过有时候写着写着就会忘了自己的初衷，比如我在写的时候就差点扯到别的事情上去，后来又赶紧拉回来。所以写的时候心里得有个大致的框架，不然容易偏离主题。
还有就是，用词方面要注意，别用得太复杂，也别太随意。有些专业术语得用对地方，不然别人看了会懵。像我们做老师的，说话就得有点学术味儿，但也不能太死板，否则学生听着也累。记得有一次我写心得，想显得自己很专业，结果用了好几个拗口的词，后来自己看都觉得别扭。
时间也是个大问题，写心得不能拖太久。培训刚结束那几天脑子还清晰，过几天就忘得差不多了。我当时就因为拖了几天才写，好多细节都记不清了，只能凭印象瞎猜。其实当天晚上就能写完最好，把当天的感受全记录下来，以后再慢慢整理。
书写注意事项：
写完后最好多读几遍，看看有没有不通顺的地方。有时候一不小心就写了些奇怪的句子，比如“学生们总是喜欢在课间休息时讨论数学题”，这句话本身没问题，但如果改成“学生们总是在课间休息时喜欢讨论数学题”，读起来就顺畅多了。还有些地方可能意思表达得不太清楚，需要调整一下措辞。
【第2篇】____年8月教师培训心得体会怎么写1600字
今年暑假，我校组织了为期十天的教师培训，培训内容不仅丰富全面，而且非常细致。从中小学教师职业道德及修养到怎样成为一名合格的人民教师;从学校教育教学工作思路、具体计划到任课教师该如何上好课、如何布置作业;从如何搞好班级管理到问题学生的个案分析等等。许许多多与我们教师自身工作息息相关的问题都在几天的培训中找到答案，平时教师们都在各自的工作岗位上努力备课、上课、批改作业，根本无暇抽出时间进行全面的培训，所以这次暑期培训就显得更加难能可贵!
在培训期间，校长带领大家学习了《中小学教师职业道德及修养》。虽然这一话题每年提起，但是已从教多年的我通过今年的培训，才真真切切意识到，职业道德修养对于教师这个职业而言，是多么重要。因为作为一名教师，他的一言一行都是学生眼中的榜样和标准。教师在学生心目中的地位是很高的，在某种年龄阶段，教师的形象之高大甚至超过他们的父母。因此教师的言行直接影响和关系到学生未来的品德发展。教师必须具备高尚的职业道德，这是教师这一职业的特殊性，也是倍受家长和社会关注的焦点。
我觉得《教师的职业道德及修养》范文写作，与我们教师的日常工作息息相关，集中体现在教师的教育责任感，关爱学生及教学质量三方面。
要想成为一名合格的教师，就应该具有强烈的工作责任感，只有强烈的责任感才能带动起工作的热情和动力，才能真正意识到自己职业的重要性而投入全部精力。我们要时刻注意自己的言行并留意学生的反应和变化，为学生树立好的榜样，改正不良习惯。比如改正吸烟的习惯、改正随地吐痰的习惯都是教师的基本责任。如果缺乏对学生负责的心态，又如何将工作热情融入自己的工作中呢?更别谈兢兢业业地为学生服务了。光有责任感还不够，教师不应只成为学生的导师和帮手，更应该是学生的朋友。所以关心、爱护学生是一个好教师最起码的要求，也是强烈责任感的体现和升华。关爱学生首先应当是对学生人格的尊重，以公平客观的眼光去看待和评价每一个学生，不能以偏见、片面的态度对待他们。除了关心他们的学习以外，还应关注他们的心理健康，引导他们向着积极、乐观、上进的方向发展。除了关心他们在校的行为，还应了解他们课堂以外的生活，以便及时、适当、全面地帮助和引导他们健康成长。
教师的职业道德修养更重要的还要体现在教学质量上。教师最重要的职责就是教书育人。教师应无私地奉献自己的知识，传授学生最新的文化，保证教学质量。教育可以是一件简单、轻松的事，也可以是一件艰难的事，关键看一个老师如何看待。如果只是单调地将课本上的知识从前至后讲完，这就是件很简单的事。如果要在知识传授的过程中，既能引导学生举一反三，学会学习，又能懂得思考，主动学习，这就是件艰难的事。优秀老师面对不同学生，研究不同的教学方法，坚持分层教学，因材施教，这是非常不容易的，同时也是我们教师的责任。
在培训中，学校还组织了部分光华学校老员工及部分优秀教师作了《和光华一起成长》、《师德标兵》等报告。听了报告，我深有感触，身为一名老员工，我亲身感受着学校从小到大，从当初的几十个学生壮大到现在的几百个学生，这发展过程中的每一小步变化，无不验证着学校高层领导的英明决策，无不凝结着光华员工的辛勤付出。学校发展的同时，也为每一位员工尤其是年轻员工，创设了足够的成长空间。回顾自身几年的变化，虽然没有取得什么骄人的成绩，但对学校为自身发展提供的这一平台仍心存感激。老员工及优秀教师的报告如同一餐丰盛的的精神食粮，使我进一步坚定了信心，坚信大光华学校会一步一步走向辉煌，同时我们也深刻意识到，在学校不断发展壮大的过程中，我们唯有不断提高自身能力，不断充实自己，才能跟上学校发展的脚步。
十天的校内培训即将结束，培训之初因耽误假期而满腹牢**，现已荡然无存，思想汇报专题培训中的所有收获，将结合日后的实际运用到自己工作中去。我们从教之路任重而道远，尽管“路漫漫其修远兮”，但“吾将上下而求索”。
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写心得体会，说难也不难，说容易，也得花点心思琢磨才行。像这次教师培训，参加完之后肯定得写点东西出来，不然总觉得缺了点什么。不过很多人一提笔就犯难，不知道从哪里下手。其实，写心得这事，关键是要结合自己的实际情况，别光顾着抄别人的东西。
比如这次培训的主题是教学方法创新，那你就得想想平时上课的时候有没有遇到过类似的问题，然后看看培训里提到的方法能不能帮上忙。比如说课堂互动这一块儿，以前总觉得学生不爱发言，后来培训老师教了个法子，用小组讨论的形式来调动大家的积极性，回去试了一下，效果还不错。把这些具体的做法写进去，比什么都实在。
还有就是心态上的变化，培训的时候听了不少专家讲课，可能一开始觉得理论挺高深的，但慢慢就觉得其实很多道理都是相通的。像有的老师讲到如何激发学生的学习兴趣，我就想起自己小时候特别喜欢画画，要是老师也能找到每个学生的兴趣点，那教学岂不是事半功倍？这种感悟也可以写进心得里，显得更有深度。
不过有时候写着写着就容易跑题，明明是写心得，结果变成了工作总结。比如我那天写的时候，本来想说说培训中学到的新技巧，结果不知不觉就把自己过去一年的教学成果全列出来了，回头一看才发现有点偏题。这种情况得注意控制，写心得，重点还是要放在感受和体会上。
书写注意事项：
写的时候别忘了带上点个人情感。培训期间认识了不少同行，大家聊起来都很有共鸣。像有个年轻老师分享她第一次带班的经历，当时紧张得手心冒汗，后来慢慢摸索才找到感觉。这种真实的故事听起来就很打动人，要是能结合自己的经历写出来，会让心得更有温度。
还有个小细节需要注意，写心得的时候最好多用些具体的例子，这样看起来会更有说服力。比如我在培训里学到的某个新工具，就试着用到了课堂上，结果发现学生的参与度确实提高了。如果只是泛泛而谈这个工具有多好，读者可能就不会太信服。所以呀，具体的事例很重要。
【第3篇】暑期历史教师课程培训的心得体会范文怎么写650字
什么事都有开始的第一次，请你不要在意做事前周围人的议论，也不要在意以后人的评价，只要是在做的过程中人们都热情的参与其中，收到了理想的效果这就足够了。这是博兴县教育局第一次组织大规模的教师暑假全员培训，培训之前我不管别人是怎么想的、又是怎么做的，既然自己认同这次培训，那就应该把每一件事情做好。
我和我的同事们每天都是按教材梳理——单元梳理——课时分析的思路认真研讨，其中总结了我们的收获，也发现了我们的困惑。我们快乐的忙碌着，精心的耕耘着那一亩三分地——六册历史教材，大家全身心的投入其中，根本没有牢骚，没有不满。
满以为我们的精心设计会在县里独树一帜，大放异彩，可真正到了展示成果时，没想到一个单位的发言比一个单位好，一个单位的成果比一个单位精彩。大家成功经验层出不穷，你引入了单元梳理树，我总结了学生愿意接受的授课模式，你用顺口溜帮助重点记忆，我用历史图册突破教学难点，你分析到了七年级学生的生理和心理特点，我提出了相应的解决措施……大家你展示你的亮点，我说我的成功经验，你一言、我一语汇聚成了丰富多彩的教研成果，所有的老师都深入其中，每一位老师都有有或多或少的收获，谁能说这不是一次成功的培训。
正像一位移山大师所说的移山窍门一样：山不过来，我就过去。既然我们自己没有能力制定规则，那么我们就好好执行规则吧！更何况暑期培训对教育来说是件好事，教师的职责不就是教书育人吗，现在教育局免费吃、免费住、免费提供电教器材、免费提供优秀师资供你学习，大家何乐而不为呢？我们还希望教育局提供同样的培训机会。
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暑期历史教师课程培训结束好几天了，这几天一直想着该怎样把自己的感受记录下来。其实这类心得文章，平时也写过不少，但这次感觉不太一样。可能是因为参加培训的老师来自不同的学校，教学经历和方法都不一样吧。听他们分享的时候，总觉得自己好像打开了新世界的大门。
这次培训的主题主要是如何提升课堂趣味性，说实话一开始我还挺担心的，怕那些理论化的东西会很枯燥。没想到主讲人讲得特别生动，比如他提到用故事串联知识点，这个办法我就觉得特别实用。以前备课时总觉得学生对那些年代久远的历史事件提不起兴趣，现在想想可能是自己讲得太干巴了。不过也不是说完全照搬他的方法，毕竟每个班的情况都不同，得结合实际情况调整才行。
说到调整，我有个同事就做得不错。她教的是初中历史，每次上课都会提前了解学生的兴趣点，然后想办法把这些融入到教学中去。有一次她讲三国时期，就把刘备、关羽、张飞三人的关系比喻成现代的兄弟组合，学生们一下子就来了精神。我当时也在场听课，心里直感叹这招太妙了。不过她后来告诉我，刚开始尝试这种方法时也有点忐忑，生怕孩子们会觉得幼稚，但事实证明只要用心，效果还是挺好的。
还有个细节让我印象很深。那天培训结束，有个年轻老师问主讲人：“如果遇到学生提问一些超纲的问题怎么办？”主讲人当时笑了笑说：“别急着回答，先引导他们自己去查资料，这样既能锻炼他们的自学能力，也能让他们明白学习不是被动接受。”这话听起来简单，但做起来其实不容易。我自己就有过类似的经历，有时候学生突然问了个超出课本范围的问题，自己一时答不上来，就有点慌。后来才慢慢学会把问题抛回去，让他们自己去探索答案。
其实写心得的时候，我觉得最重要的是真实。有些人写心得喜欢夸大其词，生怕别人觉得自己的收获不够大。但我认为没必要这样，只要是自己真实的感受就行。当然，也不能太敷衍，比如写完后才发现漏掉了重要的部分，这就不太好。还有，写的时候要注意条理，不然东一句西一句的，读者看了也会摸不着头脑。
这次培训还有一点让我感触很深，就是大家讨论时的那种氛围。每个人都愿意分享自己的想法，即使有时候意见不合也不会争执，而是互相尊重。这一点对于日常教学也很重要，毕竟一个和谐的团队才能更好地促进学生的发展。要是我们学校的教研活动也能这样就好了，至少目前看来还有点差距。
写心得还有一个小窍门，就是多用例子。像刚才提到的同事用故事吸引学生注意力的例子，就很直观地展示了方法的效果。如果只是单纯地说“这种方法很好”，读者可能不会信服。所以，用自己的经历或者看到的案例来说事，会更有说服力。
最后想说的是，写心得不一定要追求完美，有时候稍微随意一点反而显得亲切。比如刚才写的时候，我就没太在意语法之类的，因为重点是表达自己的想法嘛。不过话又说回来，太随意也不行，毕竟还是要让人看得懂才行。
【第4篇】小学数学骨干教师省级培训心得体会怎么写1850字
XX年1月18日至2月27日，我有幸赴辽师大参加了省级小学数学骨干教师培训班的学习。通过这次培训，我亲身体验了在专家引领和伙伴互助下的学习过程，进一步掌握了新课程改革的理念和要求，同时，通过学习和聆听专家讲座，我眼界也开阔了很多，思考问题能站在更高的境界，许多疑问得以解决。不仅提高了业务素质，同时也深刻感到学习理论知识的重要性。通过理论学习与实践，我从思想上又有了更深一层次的认识：作为一位数学教师，必须具有渊博的学科知识，熟练的操作技能，良好的思想品质，更应当掌握现代教育教学理论、掌握现代教育教学技术。既不能脱离教学实际，又要为解决教学中的问题而进行研究。以下是我参加骨干教师培训学习的点体会：
一、思想认识得到了提高，灵魂得到了净化。
通过培训，让我能以更宽阔的视野去看待我们的教育工作，让我学到了更多提高自身素质和教育教学水平的方法和捷径。我知道了怎样去定位、去思考、去摸索、去创新，以使我的课堂充满激情，让我的学生真正实现人人学有价值的数学，人人都能获得必需的数学。真正的让每个学生都能多样的、持续的发展；培养学生的创新意识，发展学生的创新精神，在教学过程中，要优化学生的学习氛围，给学生更多的时间和空间，让学生自己去发现问题、研究问题并解决问题，从而培养学生的创新意识和创新精神。同时要在教材的研究上多下功夫，在新课程改革的带动下，转变教育思想，改变教学模式，实施主体性教学，有意识地培养学生的创新精神和创造能力，努力成为一名新型的研究型教师。
二、认识生命的教育，幸福的教育。
教学应是一种体现人的生命性的活动。教学过程是师生生命存在的一个有机组成部分，因而关注生命价值，引导学生心灵的健康成长是课堂教学的一个内在品质。教学过程中师生关系应是对话的、和谐的关系。教学要真正丰富学生的精神世界，释放学生的内心能量，发掘学生的生命潜能，倡导师生之间的相互沟通与交流。教学过程应是一个不断生成及提升人的生命价值的过程。学生在学习生活中，在教师的不断启发、鼓励下，满怀着兴趣和探究意识，主动参与智慧性的挑战活动，获得知识、培养情感、提升生命价值。教学应体现为一种唤醒教育，教师要用一颗灵动的心，要用一双锐利的眼，去把握与发现学生的生命律动，唤醒学生内在沉睡已久的意识和潜能。学生是主体性的生命体，教育的目的是提升人生命的价值和质量，而不只是实现社会功利主义的工具、手段。教学就是对学生的每一次生命活动进行关怀，学习过程就是一种享受生命。
三、做好课程改革的实践者。
实践课程改革的途径是课堂，课堂教学的更新，是对教师这个实践者的严峻考验。在课堂教学中，教师要给学生充分的自学、提问、讨论、读书、作业的时间。学生读懂的问题，教师不需要讲解；学生似懂非懂的问题，教师要引导学生读书领悟，让学生分析；学生有问题可随时发问，有不同见解要随时发表；学生实在不懂的问题，教师要给予适当的点播，点评，指导或精湛的讲解。
教师要充分信任学生，相信学生完全有学习的能力。把机会交给学生。俯下身子看学生的生活，平等参与学生的研究。教师把探究的机会交给学生，学生就能充分展示自己学习的过程，教师也就可以自如地开展教学活动。这种方式的改变，将导致师生关系的改变，使教师长期以来的高高在上的“传道、授业、解惑”的地位发生变化，教师从“知识的权威”转变到“平等地参与学生的研究”，从“知识的传递者”转变成“学生科学探究的促进者、组织者和指导者”。教师要注重课堂实践和资源整合，要学会运用专家的教育智慧补己之短，要通过运用信息技术整合教育内容，推动教育教学的行为的变化。
四、作为教师要学会终身学习。
新时代、新知识、新课程都要求教师树立终身学习的目标，实现自身的可持续发展。学习不仅仅只学专业方面，要扩充到各个领域，不断的提升自身的修养和素质。首先必须树立终身学习的意识，把不断学习作为自身发展的源泉和动力。其次，教师应把学习贯彻在自己的教学实践中，将学习与实际教学结合起来，努力探索新的教育教学方法。通过总结经验，提高自身，向更完善的目标努力。注重与其他教师和专家的合作探讨，教师要秉承终身学习的教育理念，以适应教育改革的浪潮。
这次培训，为我们营造了一个互相学习的环境，从根本上改变了原先的传统学习模式，更给我们带来了新的学习观念、学习方式和教学理念，为我们今后的人生开辟了新天地。我要把汲取到的先进理念、思想运用到工作中去，让此次培训的价值在工作中得到最大的体现。
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参加小学数学骨干教师省级培训后，心里头有不少感触。这次培训让我明白了不少东西，尤其是教学上的新方法。平时在学校教书的时候，总是觉得自己的办法就挺好，可这次听了专家的讲解，才发现还有好多没注意到的地方。比如，以前总觉得学生做题慢是因为他们笨，现在才晓得可能是我的引导方式不对。
培训里的一个环节特别有意思，就是案例分析。每个老师都把自己遇到的问题拿出来讨论，大家集思广益想办法解决。这种方式比一个人闷头想有效多了。不过有时候自己在发言的时候，思路有点乱，说出来的建议也不太完整，这让我意识到平时还是得多练习表达能力才行。
还有一点印象很深，就是关于课堂互动的技巧。过去上课时，我总是担心时间不够，所以讲得很快，生怕拖堂。结果，学生反应很冷淡，提问也少。这次培训教了几个小游戏，能调动学生的积极性，还能检查他们是不是真的掌握了知识点。不过，刚试了一两次，效果不太好，可能是准备得还不够充分。
书写注意事项：
这次培训还提到了一些新的教学理念，像什么“以学生为中心”的教育模式。我觉得这个挺难做到的，毕竟每个班的学生水平不一样，统一的教学计划很难照顾到所有人。有一次试着调整了一下教案，结果发现有些孩子跟不上进度，自己又不知道该怎么调整，只能硬着头皮继续讲下去。看来以后得多花点心思研究分层教学的办法。
除了理论知识，培训里还有一些实操训练，比如模拟课堂。当时和别的老师一起扮演师生角色，虽然大家都不是专业的演员，但那种紧张感倒是真实得很。特别是轮到自己当老师的时候，突然忘记该说什么好，只能照着教材念，场面一度很尴尬。事后想想，平时备课的时候应该多设想几种突发情况，这样临场发挥的时候就不会那么慌了。
【第5篇】教师职业培训心得体会怎么写1500字
教师职业培训心得体会
通过这次培训，使我受益匪浅。这次教师培训的内容非常丰富，包括新课程与教师的专业发展；导入技能的由来；合作学习的组织与指导；教师如何开展教育科研；如何上课、德育活动的思考与评价；教师教学技能训练；如何做好教师；对这次培训，有以下心得体会。
一、理解教师职业、提升自我素养
新的历史阶段，新的形式，对我们教师队伍建设提出了更高的要求，作为新时代的教师，只有具备全面的素质，才能培养出适应社会所需要的人。通过培训，我懂得了要成为一名优秀的教师就必须心中有爱、肩上有责、腹中有墨，做到“学高为师，身正为范”，还要有对自己所从事职业的价值和意义的深刻认识和坚定信念。要时刻牢记自己肩上的责任和使命，踏踏实实、勤勤恳恳做好每一件事，干好每一项工作。同时教师还要不断提高自身的素质修养，自觉维护教师职业道德，增强服务意识，提高服务质量，做到师德高尚、业务精湛、淡泊明志、爱岗敬业、志存高远。
二、教师成长的职业规划
此次培训使我对未来的工作充满了信心和动力。对教师工作的我有新的责任、新的工作充满热情，但是在方法上缺少经验,在本次培训中，我获得了很多方法，这对自己是一种鼓励。我认识到教师要适应教学环境、生活环境、人际关系环境；认识到我们要做一名终身学习型老师，做一名能够不断适应新知识新问题新环境的老师；做一名能时刻反思自我的教师，做一名关爱、了解学生的教师；认识到我们要坚持创新，在教学中发挥自己的聪明和才智，争取在教学中获得更大的发展。认识到教师的专业发展要靠自己“多读书、勤实践、善积累”。这些认识，使我对未来的工作充满了信心和动力。
通过培训我也对班主任工作有了更深的认识，班主任工作在学校教育和管理中占据着非常重要的地位。老师分别从不同的角度为我们讲解了关于班级的建设。详细介绍了通过班名、班训、班徽、班歌、班旗等班级象征物来形成班级团队精神。还为我们指出怎样做好一个班主任，通过她的学生的实例给我们展示了要做好一名班主任老师，应该奉献自己的关爱，要全面地关心班中每个学生的各方面发展。同事也使我们深深地感受到了做好一个班主任所能体会到的快乐之处。这对于新教师而言非常重要，因为只有通过班级团队的建设，才能形成班级团队的凝聚力。
三、尊重学生人格、关注个体差异
教师应尊重学生的人格，关注个体差异，满足不同学生的学习需要，在小组学习中，分组时要平衡学生的`水平，避免快慢差距很大，使每一组都能很好的积极的合作探索，使水平稍差点的同学能及时得到帮助，不至于浪费了时间却没有得到效果。教师可以引导学习小组分工细化，课堂中让学生来评价学生，使他们成为学习的主体，把他们的学习兴趣调动起来，有了兴趣学生才能学的带劲,学的扎实，教师要充分的采用各种有效激励的方法，调动学生的积极性，可以在一堂数学课有效时间内让学生体验学习中成功，满足自我实现的需要，从而以更高的热情投入到学习中去。建立新型平等.和谐.友爱的师生关系。
四、我的行动指南
通过培训，我进一步确定了自己的方向，并且有了日后工作的指南。
1、用心关爱每一位学生，最大限度地理解、宽容、善待每一位学生，以微笑面对学生，努力成为学生心目中的好老师。
2、以高度的责任心对待工作，踏踏实实、一丝不苟，精心准备好每一堂课，用心上好每一节课。
3、终身学习，博览群书，不断进取，善于总结反思。
通过培训，我深知作为人类灵魂的工程师，必须具有高尚的道德品质，对学生要有慈母般的爱心，且不断更新、充实自己的知识，做到与时代同步，才能培养出符合社会发展需要的人才，挑好肩上这教书育人的重担。
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做教师职业培训的时候，确实得花点心思去琢磨怎么写心得。一开始可能觉得挺难的，但慢慢就会了。先得弄清楚培训里讲的是什么，那些关键点是什么。要是搞不清重点，写出来的东西就乱七八糟的。记得有一次我参加培训，老师讲了好多教育理论，我当时没太在意，后来写心得的时候就有点抓瞎，只能东拼西凑，结果写得特别没条理。
写心得的时候，最好把自己的感受和培训里的内容结合起来。比如，培训里提到的某个教学方法，自己在课堂上试过没有？效果怎么样？如果试过的话，具体是怎样的情况，是不是有改善？这些都可以写进去。这样不仅能让心得显得真实，也能让别人看到你是用心去学的。
写心得的时候不要光顾着抄培训材料上的内容，那样没什么意义。最好是用自己的话来说，哪怕表达得不太精准也没关系。毕竟每个人的理解方式不一样，用自己的话说出来的东西才是最真实的。就像我之前写心得的时候，有时候会因为想得太复杂，反而把简单的意思给绕晕了，写出来的句子又长又啰嗦，读起来很费劲。
书写注意事项：
写心得的时候要注意分段，不然一大段文字堆在一起，看着就很累。每个部分说一个方面的内容就行，这样既方便自己整理思路，也方便别人看。不过有时候写着写着就忘了这个规矩，写着写着一段就拉得很长很长，回头一看才发现这哪里是分段，简直就是一段流水账。
其实写心得最重要的就是诚实。不管写得好不好，只要真心投入，能反映出自己的成长和收获就够了。比如我在写心得的时候，有时候会突然冒出一些想法，就把它们记下来，哪怕这些想法看起来有点幼稚或者不成熟。毕竟写心得不是为了给别人看，而是为了让自己更好地反思和进步。
【第6篇】幼儿园教师培训执行力心得体会怎么写1100字
所谓“没有规矩，不成方圆。”一个追求品牌、树立品牌、打造品牌的企业，如果没有执行力，也就意味着没有竞争力。
通过学习“关于执行力”的文章，使我初步了解“什么是执行力”的内涵，即：对团队成员而言，要时刻怀着感恩的心态，服从部门主管、上级领导，毫无借口地按时保证质量地完成各项工作。
非常喜欢文章中的“工作不仅要满足让客户满意，还要追求让客户感动，创造客户终身价值。”这句话对我们开展工作是一种鞭策，同时对于我们开展工作也是一种促进作用。我们的家长犹如客户，我们工作的方向和目标就是要让各位家长放心和满意。如何让家长满意，需要我们真正地用心付出，做好我们自己的本职工作。
这学期我带的小四班，是一个新成立的班级。面对大部分初入幼儿园的孩子，在安抚幼儿分离焦虑的情绪之后，还要想尽各种方法让幼儿尽快地适应幼儿园的生活，特别是要让幼儿家长感受到“孩子入园之后的进步”。通过一个多月的时间，班上幼儿已经适应了幼儿园的学习与生活，幼儿的生活能力与自理能力也有明显的改变与提高，这是让家长有目共睹的。幼儿这些点滴的进步，都是通过幼儿自己或在家，或在园的言行表现出来的，远远胜过我们在家长面前使用的表扬话语。
除了我们的欣慰，更多的是家长的欣慰。特别是学习国学知识，家长反馈给我们的是：“老师我们真的很高兴，很谢谢你们。以前我们在家教《弟子规》，她不好好学，以为是年龄小结果我就放弃了。让我感到意外的是，她会把老师教的全都背下来，而且很流利。”;“老师，他在家吃完饭会主动把自己的碗拿到厨房，这可是从来都没有过的啊，他这段时间进步真的是挺大的。”;“老师，他在吃水果时会把水果拿过来让我和爸爸也吃，我好感动啊。”;“老师，听到你叫他们‘宝贝’时，我觉得很亲切，因为我们在家也这样叫。”;“老师，宝贝说要多喝水，这样可以补充身体的水分，而且要喝温水，喝冰冰的水会生病的。以前她在家喝水少的可怜，现在真的不一样了。”……从家长的反馈中，我听到了家长对我们工作的认可与肯定。有些工作，无需我们用语言大肆宣扬，幼儿一个小小的举动就证明了我们的良苦用心。只有家长对我们的工作认可了，才会在各项工作中积极配合我们，使我们的班级工作开展的更顺利和有序。
只要我们缩短“说了”和“做了”的距离，把领导分配的各项工作，毫无借口地时刻在工作中体现出诚实、负责和敬业的精神，坚持做到“象老板一样投入自己的工作，用老板的标准要求自己;象经营自己的企业一样经营自己的工作岗位。”，不断地提高自己的执行力，解决好执行的问题，把执行变为自动、自发、自觉的行动，才能约束我们按时保证质量的完成工作。才会提高我们的个人口碑，提高我们的团队声誉，提高我们的品牌效益。
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做幼儿园教师培训工作挺不容易的，这事关键是得用心琢磨，不能光靠脑子空想，还得结合实际情况。我觉得，写心得体会的时候，最好是从日常工作的点点滴滴入手，把那些让自己印象最深的小事写出来，这样既真实又有说服力。
比如说有一次参加培训，老师讲了个新方法，当时听着挺好，回去试着用了一下，效果还不错。这就值得好好记录下来。不过在写的时候，要注意不要光写过程，还要写写自己的感受，为什么觉得这个方法好，是不是适合自己的班级情况之类的。要是只写过程的话，就显得太干巴了，读者看了也不爱看。
书写注意事项：
写心得体会的时候，可以多引用一些专业术语，这样能显得更有水平。像什么“游戏化教学”、“情境创设”这些词，写进去肯定加分不少。当然，引用的时候别太多，多了反而会显得生硬。还有就是，写的时候要有点耐心，不要急着下结论，慢慢梳理思路，这样才能写出有深度的东西。
有时候写着写着，可能会发现自己思路不太清晰，这时候不妨停下来想想，是不是哪个环节没弄明白。比如说上次写到某个案例分析的时候，我就差点跑题了，本来是想讨论课堂互动的问题，结果写成了表扬某个小朋友的表现。后来改了好几遍才调整过来。虽然最后还算满意，但回想起来确实有点费劲。
再比如，写心得体会的时候，如果能加入一些具体的数据就更好了。比如通过这次培训，班里的孩子参与活动的积极性提高了百分之十左右，这样的数字能让读者更直观地感受到变化。不过，记得要把数据来源写清楚，不然人家会觉得你是在瞎编。
还有一点要注意，写心得体会的时候，最好多看看别人的成果，取长补短。我以前写的时候就遇到过这样的情况，别人的文章写得很生动，而我的就显得特别死板，后来仔细研究了人家的写法，才发现人家用了不少比喻和形象化的描述。所以，借鉴一下也不是坏事，关键是要学会融会贯通。
【第7篇】小学语文教师暑期培训略读教学心得体会怎么写2350字
前天，我在双语参加了沂南县小学语文教师暑期培训。我感觉受益匪浅，对于略读课文的教学有了一个新的认识。
叶圣陶曾经说过：“就教学而言，精读是主体，略读只是补充；但是就效果而言，精读是准备，略读才是应用。”如果说，精读课文在教学时，必须“细嚼慢咽”，充分发挥教师的主导作用的话；那么，略读课文在教学时，教师要更加放手，让学生自主阅读，运用在精读课文中获得的知识与方法自己把课文读懂，并在学习中渐渐习得基本的读书方法。相对与精读课文，略读课文较为浅显些，这样正好为学生提供了阅读的阶梯，为他们创设了更好的独立阅读的实践机会。在略读课文的教学中应强化学生的主人翁意识，强调学生自读自悟。也就是说，略读课文是学生唱主角，教师已由幕前转到幕后。不过，应该强调的是教师绝不能放羊，特别是在难点的地方，教师若能善于点拨，那化解的过程将会是略读课堂最亮丽的环节。
教师要区分好精读教学与略读教学，就要确切把握略读课文教学的尺度，既不搞过细剖析，也不作随意教学，要确立略读课文教学的明确地位，发挥其应有的作用，心得体会教学中尤其要认识到以下几点。
一、略读教学不等于略读
正像阅读教学不同于阅读一样，略读教学也有别于略读。略读只是一种阅读的方式，它的任务比较单一，只是为了获取相关的信息。而略读教学则是一种教学活动，它承担了更为广泛的任务，不止是让学生在略读实践中获取信息，更重要的是要让学生在不断的实践中学习略读方法，学会略读方法，从而培养学生[此文转于初中化学资源网]的略读能力。因此，在略读教学中光让学生略读是不够的，还要授之以法，循法而学。如《金色的鱼钩》一课的教学，在学生初知文章大意后，为了提高学生的阅读速度，可以教给学生扫读和跳读的方法，并告诉学生基本的速读技巧，这样如果经常训练，一定能提高学生的阅读速度。
二、粗知大意并不是浅知
略读课文不像精读课文那么严格细致，只要求粗知文章大意，但并不意味着就可以马马虎虎，草草了事，如果只把读书停留在初读阶段，不加总结与反刍，读到的东西就会成为过眼烟云。如果教师以为粗知就是浅知、少知，就会使教学陷入盲目性。其实，粗知是相对精读课文而言的，教学目标更为集中，教学重点更为突出，但在阅读的方法上，也不排斥精读，文章的重点、范文写作精彩之处还是要引导学生细细品读，使略读与精读互相融合，综合运用，通过有层次的阅读，在内容理解、情感感染与语言感悟上也达到比较理想的效果。
《妈妈账单》一文的教学，先让学生初知全文大意：课文主要讲了一件什么事呢？请同学们认真地读读课文，课文主要写了哪两份账单？等会儿大家交流交流。学生充分自由朗读后，交流阅读收获。
初读环节后，又安排了精彩片段的细读欣赏——两份账单，通过对比，学生被妈妈那种无私的爱所深深感动了，老师再让学生联系实际，从而让大家受到了教育。这里，通过初读感知、重点精彩部分赏读，使学生对课文内容及语言特点都有了比较深刻的认识，并非一般意义上的“粗知”，赋予了“粗知大意”比较丰富的内涵。
三、自主阅读并不等同于自学
略读课上学生应该有更多的自主阅读的时机，把在精读课上习得的阅读方法加以迁移运用，还应该有更多的交流自己读书心得的机会。略读课上，学生学得更自主、更开放，教师说得更少、更精到。因为这样，有的老师就干脆退让一边，一言不发，任由学生天马行空，似乎体现了略读课文的教学特色。但是，自主阅读是不是就是让学生自己阅读？自主阅读是不是就不要教师的引领？自主阅读又如何体现阅读的层次性？当略读成为一项教学活动的时候，作为教师势必应该发挥其主导作用，引领学生深入、有效地开展有层次的阅读。
《最好的老师》一文的教学，教师带领学生进行三个层面的阅读。第一层面是对课文全文内容的初略把握，由问题“课文主要讲了什么事？”引领，，在这一过程中，热门思想汇报让学生学习整理信息、积累信息的方法，初步感知全文大意。第二层面是对课文精彩片段的阅读欣赏。第三层面是整体赏读，结合本单元学习主题，再谈感受，提升认识，升华情感。
四、略读课文的教学作用还应该具有多重性
略读课文一般都排在本单元的最后，这样编排的目的除了迁移精读课文习得的阅读方法与人文内涵外，还应该让略读课文发挥总结与延伸的作用。人教社实验教材以专题组织单元，每个单元虽然由篇不同的文章组成，它们相对独立但又互有关联，作为一个整体存在，教学中不能彼此孤立，应该瞻前顾后，有机融合。尤其是排在本单元最后的略读课文，就应该发挥承上启下的作用。如《最好的老师》的教学，通过课始的导入：这一单元我们已经认识了几位名人。今天，我们要来认识一位老师。教师很自然地把学生带到本单元的学习主题中。课将结束时，又安排对整组课文的简单回顾与畅谈：本单元的其它几篇课文也用到一事一议的写作方法，谁来说一说？这里既对本单元的学习主题作了总结与提升，同时又适时提出综合性学习的要求，是学习的拓展与延伸，沟通了课内与课外的联系。
五、在略读课文的教学中要讲究读写结合
略读课文大都是极好的习作例文，教学时可以打破教学略读课文的常规，重点进行习作指导。例如教学《祖父的园子》一文时，学生对祖父的园子充满了向往。这时，老师让学生在心中构建一个自由快乐的园子，范文内容地图并写下来。这样的操作恰到好处地体现出了：我们在理解的同时，学习语言的表达；在学习表达的同时，再提升了自己的认识水平。
略读课文的教学要力戒课堂上“光说不练”，“嘴皮子功夫”突出的缺憾，应该要有必要的仿句、小练笔、拓展性的语文基本功训练。写的切入点要“小”、“巧”，让学生有“现炒现吃”的鲜活感。
总之，略读课文的教学是语文教学的一个重要部分，只要能正确领会略读课文的编排意图，把握好略读教学的尺度，坚持做到读写结合，师生一定都能在略读课上有所收获，它所发挥的作用绝不亚于精读课文教学。
精选用户撰写心得30人觉得有帮助
小学语文教师暑期培训关于略读教学的心得体会该怎么写？这事其实挺有感触的，特别是对咱们这些一线老师来说，每年的暑假培训都像是充电一样重要。
记得去年参加培训的时候，导师讲了不少关于略读教学的小窍门。比如，课堂上引导学生快速浏览课文，找出关键句。当时我就觉得这个方法特别好，但后来一琢磨，发现有时候课堂上学生找到的关键句并不总是那么精准。有的时候是因为他们太急于找答案，反而漏掉了重要的信息点。不过，我觉得这也是一个学习的过程，毕竟刚开始接触这种方法的学生需要时间去适应。
还有一次，我在备课的时候想尝试一种新的方式，就是让学生先自己默读一遍课文，然后再分组讨论。结果发现，有些小组讨论起来特别热烈，但也有些小组显得有点乱，不知道从哪儿下手。后来我调整了一下策略，给每个小组分配了具体的问题，这样大家就清楚该往哪个方向想了。虽然说效果比预期的好一些，但总觉得还是少了点什么，可能是因为问题的设计还不够细致吧。
书写注意事项：
我觉得略读教学里最需要注意的就是老师的引导作用。有时候看到学生们兴致勃勃地讨论，心里会忍不住多插几句嘴，结果发现反而打乱了他们的思路。有一次培训里，有位资深老师分享经验时提到，作为老师，有时候要学会放手，让孩子们自己去探索。这话听起来简单，做起来却不容易。我也试过几次，慢慢学会控制自己的话痨倾向，结果课堂氛围真的轻松了不少。
每次培训后都会有一种紧迫感，觉得自己还有很多东西没弄明白。特别是面对不同的教材版本和学生情况时，如何灵活运用略读教学法是个不小的挑战。有时候灵感来了，设计了一套教案，第二天试讲却发现不太合适，只能回去重新修改。这种反复的过程虽然繁琐，但每次调整完都觉得有所收获。
【第8篇】高校青年教师的培训心得体会怎么写6200字
培训心得一
高等教育是一种专业教育，其根本目的在于培养人才，这就要求高校教师在教学过程中不仅要传授专业知识，更应注重对人才的塑造。作为一名高校的青年教师，如何提高自身的教学水平，以适应时代对人才培养的需要，是工作的重中之重。现结合自身的教学实践，谈谈我对提高高校青年教师教学水平的几点心得体会。
1、准确定位，认识自身特点
作为一名踏上讲台不久的青年教师，我们应清楚的认识到自己的优势和不足，做到扬长避短，才能不断提高自身的教学水平。
1.1.优势
当前，高校青年教师大多为硕士及以上学历，具有系统而扎实的专业基础，工作热情高，学习能力强。由于接触教学工作时间较短，没有形成固定的思维套路，在教学过程中容易引进新视角、新方法，从而推陈出新，获得较好的教学效果。
1.2.劣势
青年教师往往由于教材熟悉程度不够，对教学内容缺乏全面掌握，从而极易忽视对教学重点难点的强调，导致教学过程中面面俱到，重点不突出，由于本身经验不足，不能自如运用各种教学方法及手段，使得教学内容枯燥，教法僵硬，教学过程缺乏互动，难以引起学生的兴趣。此外，由于年青教师本身阅历不足，知识存在缺陷，不能很好地起到学习引导者的作用。
只有当高校的青年教师清醒地认识到自身的特点，多方求教，取人之长，补己之短，让劣势转化为优势，让优势保持为优势，才能在教学实践中不断取得进步。
2、扎实基础，提高业务素质
高校青年教师在走上工作岗位之前，都已掌握了较扎实的专业知识，并且经过岗前培训，具备了一定的教育素养，但是这对于成长为一名合格的高校教师来说还远远不够，我们仍需要下真功夫，苦练教学基本功，不断提高自身的业务素质。要做好这些，我认为应从以下几点入手：
2.1.注重教育教学理论
众所周知，理论对实践具有指导作用，我们要提高教学水平，需重视教育教学理论的学习。大量专业的书籍期刊和丰富的网络资源为我们提供了众多的学习素材，而学校和教研室也会开展一些资深优秀教师的公开课，通过观摩学习，有利于我们青年教师在实际工作中更为直观地理解教育教学理论的内涵。
2.2.树立现代教学理念
教学是学校的中心工作，现代教学观要求在教学过程中着眼于调动学生学习的积极性和主动性，教给学生学习的方法，培养学生学习能力，以适应社会发展的需要。教师是课堂教学的组织者，在教学中起主导作用。因而，高校教师应在传授现有知识的基础上，教会学生如何获取、掌握所需知识和信息的方法，培养学生应用知识的能力;教会学生发现问题、解决问题的方法，而不是强调结果本身;在适度掌握知识数量和精确程度的基础上，注重学生综合素质的培养，努力通过自己的课堂教学使学生学有所获，真正做到“授人以渔”，成为学生学习的引导者。只有确立了先进的现代教育理念并在教学中加以贯彻，学生学习和创新能力的培养才能得到保证，从而为社会培养出合格的人才。
2.3.认真备课
课程的准备工作非常重要，一堂课能否上好，很大程度上取决于备课的好坏。课上短短的几十分钟，课下却需要教师做大量的准备工作。对于我们青年教师应做到：①积极参加教研活动，尤其是集体备课，领会教学精神实质，抓住重点难点。②备课时认真钻研教材及相关参考资料，虚心向有经验的老师请教学习，力求吃透教材，掌握知识要点。立足学科发展，重视前沿知识，拓宽学生视野。③设计可行的教学思路，使教学内容完整而系统，脉络清晰，重点突出，注意知识的纵横向对比及前后衔接。④由于目前多采取多媒体教学，在课件制作时，力求多变，吸引学生注意力;针对专业特点，插入较多实物图片及录像资料，使学生能更形象直观地感受所学的知识内容。⑤采用课前试讲，以便掌握教学节奏，检验备课效果。
2.4.恰当运用多种教学方法和教学手段
好的课程准备还需要好的课堂发挥，才能取得好的教学效果。目前提倡“以学为主”的教学理念，即要加大学生自主学习的力度，以启发学生探索学习、创新学习，培养学生的综合素质，因而，在课堂教学中，采用了对比式，启发式、讨论式，案例教学等多种教学方法，通过讲授、自学、讨论会、实习等多种教学形式，让每一个学生都积极参与到教学的各个环节，增强了学生的参与意识，调动了学生的学习积极性和主动性，发挥其思考能力，分析问题解决向题的能力，从而起到事半功倍的教学效果。
3、加强沟通，注重教学效果
教学的目的在于取得良好的教学效果，而教学效果评价的主体是学生。处理好师生之间的关系，是教学工作中的一个重要环节。青年教师和学生年龄差距小，便于沟通，这是我们的优势所在。教师应主动接近学生，了解学生的思想、学习、生活和课余活动等方面的情况，还可以通过开展课外活动，拓宽师生交往渠道，做到与学生及时沟通。对学生应一视同仁，不以成绩的好坏来评价学生，建立起友好而相互信任的师生关系，这有利于我们教学工作的开展。通过及时有效的沟通，学生可以从教学中受益，而教师也可以从中认识自身的不足，做到教学相长，以便更有效地提高我们的教学水平。
当前，教育观念不断更新，新的教学方法和教学手段不断涌现，需要我们青年教师立足本专业，选择适合的方式，应用于教学实践中，通过不断的摸索积累，形成自己的教学风格，最终成长为一名优秀的高校教师。
培训心得二
作为一名刚刚博士毕业新入职的高校青年教师，我有幸参加了____年武汉大学高校青年教师岗前培训。培训大概持续了一个月左右，中间因工作的原因旷了几次课，这是我难以抹平的遗憾。
博士在一定程度上是“专士”，相对于整个人类知识这一浩瀚“海洋”，我所了解的极为有限。记得一位哲人说过“我之所以聪明是因为我知道自己无知”，这就是古希腊大哲学家苏格拉底对自己谦逊却不失智慧的评价。当我面临全新知识之际，承认自己无知，谦卑俯伏在曾经的大学课桌面前，是提升自己的见识和技能的唯一途径。
开学第一课，胥青山的《高等教育学》游龙走凤，大气磅礴。说实在的，每位学生都喜欢有气场的老师讲课，这样的老师首先就应该是一名知识广博而又精专的学者，身上有一种不拘的风格，用孔子七十岁的境界来形容：“随心所欲而不逾矩”。武汉大学之所以成为全国著名大学，乃在于有大师。胥青山老师从高等教育的起源、发展、功能讲起，进而论述高等教育面临的困境和即将发生的变革，提到武汉大学校史上著名的改革家“刘道玉校长”，言语之间，充满尊敬而又扼腕叹息，我就知道，将来的武汉大学不仅仅只有一位刘道玉校长。
讲授《高等教育法》的汪习根教授，作为博士论文全国百优获得者，讲起课来也是语不惊人誓不休，身躯虽不魁梧，却蕴藏着一股蓬勃的能量，精气神十足。开篇一句“一个国家的强大不在于gdp，而在于可持续发展能力，而这种可持续发展能力取决于教育”“教育的职责是赋能”“教育停留在道德、伦理水平是远远不够的”字字珠玑，如醍醐灌顶，将我从沉闷中拍醒。汪习根老师不仅从广阔的层面论述了高等教育的功能和作用，还硬是将枯燥严谨的法律赋予其艺术权能和人情味，“律法乃是将人的最低需求/保障法制化”。人治与法制相辅相成，人治在很大程度上有其盲目性，法制能够引导规范人治，在情理和法理之间寻求合情合法的最优方案。中国历代和近现代的动荡很大程度上由于不重视法制地位而导致，因此，党和国家很重视法律。
讲授《高等教育心理学》的钟年教授，结合现实中的常见例子将心理学知识深入浅出的解析出来，听起来远没有书本上的那般难以理解，让我们也能够更好的在现实和教学中运用所学过的心理学知识。
《武汉大学百年史略》本是一道特色小菜，却没想到，被毕业留校没多久的吴骁做成了一顿满汉全席。资料的收集详尽充分，考证的历史和年限也是极尽久远，对武汉大学历史上所发生的几乎所有的人或事都有着全面深入细致的了解，精细而不失深刻，百花齐放又不失条缕清晰，执着中严谨求证，又不失优雅风趣。对武大的爱就像深深爱慕的恋人，令人拍案叫绝。不愧为武大图书情报系(档案馆)的明日之星。
……
很多老师我无法一一列举，在极短时间内的猛烈轰炸，我大脑处理信息的能力有些应接不暇。虽然课堂的学习是丰富多彩的，也有极少数的老师讲课虽口若悬河，但听起来却让人无精打采，这也不能怪他们，因为毕竟课程的内容也是有些枯燥的。
听课是一种视觉上和听力上的享受，而看书看课本，又是另一层面的精神探险，在深邃的高等教育知识丛林里探索挖掘那些自己以前未曾见过的宝贝，对自己的知识和精神财富是一种极大的扩充和提升。很多的概念以往自己一概不知，看起来又是似懂非懂，我不禁汗颜自己的匮乏。这样如何能够为人师表?如何传道授业解惑?这让我深刻的认识到，高等教育是一门很重要的科学，也是可以探索、可以研究、可以发现的。高等教育中老师和学生的主客体互换，几乎完全不同于中小学的教学，高等教育在于引导而不是灌输，在于赋能(能力的培养)而不是知识，构建灵活的智慧而不是教条的知识。这一切都使我们新入职青年教师即将面临严峻的挑战，若不重视这一挑战，谁就很可能在教学中打败战，谁就很可能在教学相长中落伍。高等教育中的教学，以学为主，以教为辅，过去的好学生未必是今天的好老师，但好老师也是从好学生中成长过来的，不然我们就无法在全国闻名的武汉大学就职，我们虽然面临诸多的困难和挑战，但也不能失去信心和斗志，挑战总会有的，而进步就在战斗当中。只要我们积极投入“教学”战斗，积极备战，不打无准备之战，相信在若干年后，我们也会成为一代名师。
我不想过分的论述书本上所学到的知识，因为知识只是提升技能的一种手段，毕竟知识需要不断的更新，我会用愚公移山的谨慎和步奏来学习高等教育知识，我更渴望吸取书本中的思想，而且我不会仅仅满足于书本中的现有观念和格局，我会极力在未来的岁月中突破它、发展它、更新它。因为我们的课本的参考文献多是国内出版的，或是国内编译的，在知识的视野和更新上还未能紧跟国际的步伐，很多的观念也是拾人牙慧，是陈旧的、教条的、固有的、束缚我们头脑、思想和灵魂的。试想，若是我们的高等教育理念先进，为何至今不能培养出令人印象深刻的世界级大师来?虽然我不再年轻，但我依然保持一贯的作风，不会好高骛远，我会先吸取这些营养，再走下一步路。
对于目前中国高校中普遍存在的“重科研，轻教学”的问题，我们的书本和考题也是非常重视，反复提到了这一现象。我觉得，教学和科研看似矛盾，其实本质上是和谐统一的。区别只是时间上的分工，教学和研究就好像一条流水线上的两道不同的工序，都是先有生产再有输出，科研是教学的前奏，因为，没有研究，就没有新的知识，新的思想，就不能够给学生带来新的视野、新的突破、新的格局。教学的目的是青出于蓝而胜于蓝，若是一味的灌输陈腐的知识，只能让学生的思维更加僵化、更加懒惰。对于旧有的海量知识，教师除了引导，更多的交给学生自学，而新知识是学生消化旧有知识和思想的催化剂。但我也同样认为，旧有的知识在构建学生知识体系，起到稳固根基作用，决然不可荒废，也不能搞跨越式的发展建造空中楼阁。尤其对于我们的医学，要更加重视旧有知识的消化和吸收。终究来说，传统教学和科研存在时间利用上的矛盾。我的想法是“在研究中教学，在教学中研究”。
这次的高校教师岗前培训，对我而言，仍是不够的。因为我还有些意犹未尽，也是因为我们学医的人文知识太过欠缺。许多的人文课，我很想去听，但因为一些事务和工作的安排，还是缺课了。幸亏老师们也不计较，体贴我们的苦处，在课堂上从来没有点过我们学院学员的名字。但我作为班长，也是用了一些苦口婆心，劝慰我的同事多来参加，因为这次培训所安排的课程真的很好，老师的讲解也是很引人入胜的。
培训心得三
1.强化师德和心理素质的发展。
教师的职业理想、职业道德、职业情感和社会责任感，以及教师的人生观、世界观和价值观的发展。这几个要素缺一不可。职业理想是教师从事教育专业所要追求的最高境界和所要达到的最高预期目标，是教师对自己从事教育事业的价值的最理想化的期待。因此职业理想对于教师的专业成长来说，就是教师事业航程的风帆，是抵制平庸化状态的催醒剂。如果缺少了职业理想就失去了专业成长的动力。职业道德是师德的灵魂，是教师在教育工作中应该遵循的职业行为规范，现在的职业道德已经被变成明文规定的显性的、具体的规则了，可实际上，职业道德大多还是属于隐性的，是无法明文规定的，只能靠教师的自我约束和自我规范。教师的工作大多被通俗地说成是“良心活”，实际就是这个意思。师德是教师发展的关键因素。
职业情感是教师对待教育职业，对待自己的本职工作，对待教育对象—学生的主观情意，是一种职业情绪。当然，这里说的职业情绪不是我们平时所理解的那种临时波动的心理状态或情绪状态。我们是否热爱教育事业，是否热爱自己的本职工作，是否热爱自己的学生，是否自爱，这就是教师职业情感的真正涵义。
教育爱是教育的真谛，失去了爱的教育，是教育的最大悲哀，也是孩子的最大悲哀。教师也是社会工作者，承担着社会教育的责任，教育的目的是培养造福社会的人才，因此教师也应具有强烈的社会责任感，要立志为祖国为社会培养出合格的有用的人才。陶行知说过，“捧着一颗心来，不带半根草去”，说的就是教师的社会责任感的事。许多像陶行知一样的人之所以成为教育家，和他们强烈的社会责任感是分不开的。此外教师的人生观、世界观、价值观也是一个教师专业成长必不可少的要素，正确的人生观、世界观和价值观可以帮教师成为一个合格的教育人才，一个脱离了低级趣味的教育家。教师的师德和心理素质不是与生俱来的，而是在后天的教育实践中逐渐形成的，一般都要经历一个由懵懂到彻悟，由肤浅到精深，由片面到全面的渐进的发展过程。当一个教师回首自己的职业生涯，感到无怨无悔无惑时，说明自己也就达到了教育家的境界了。
2.努力提高专业水平，积极参与新课程改革。
新课程改革乃是我国基础教育的大的历史潮流，谁也不可能逆水行舟。新课程改革要求高水平的教师，业务能力强，专业理论高，实践再实践、。学生的老师”和“老师的学生”都将不复存在，老师不再仅仅是教，学生在被教的同时也在教，师生在平等交流、相互探讨的对话中共同成长。每节课通过学生自学预习，将教材内容以问题的形式列出来，小问题自行解决，大问题、疑难问题通过课堂讨论、辩论、师生对话解决，这种开放式教学，能使学生意识到自己智慧的价值，找到了自己在课堂上的位置，从而产生自豪感，起到了“学贵知疑，小疑则小进，大疑则大进”的效果。
新课程改革呼唤，教师必须关注如何最大限度地开发学生学习的潜能，真正发挥学生的主体作用，使学生通过互动学习、合作学习、探究学习，找到学习的乐趣，激发探究的激情，获得深刻的体验和感悟。
《基础教育课程改革纲要》指出：“教师在教学过程中应与学生积极互动，共同发展，要处理好传授知识与培养能力的关系”，也就是说，新课程改革把教学过程定位为师生交往，共同发展的互动过程。在互动的课堂教学过程中，教师不再是单纯的知识传授者，而是学生学习的合作者、引导者、参与者，学生也不再是被动的知识接受者，而是新课程的开发者、研究者和实践者。因此，教师在教学过程中，要积极创设能引导学生主动参与，乐于探究、合作学习的教学环境。
百年大计，教育为本;国运兴衰，系于教育。新课程改革正在日趋深化，其成败关系到民族的发展、国家的命运。新课程改革任重而道远，作为基层的教育工作者更要以积极的态度学习新课程理念和转变自己的教育观念，并投身到自己的教育教学改革与实践中，为民族的振兴作一份自己的贡献。既然选择附中，就终生为之奋斗。我想说的是：“待到山花烂漫时，我在丛中笑。“
精选用户撰写心得35人觉得有帮助
高校青年教师的培训心得体会怎么写，这确实是个挺实际的问题。不少年轻老师刚进高校，面对教学任务和科研压力，参加培训的机会很多，但写心得的时候就有点摸不着头脑了。
记得有一次参加一个教学方法研讨会，当时听了不少专家的讲座，也参与了不少互动环节。回来之后，整理笔记倒是很快，可真要写心得时就卡壳了。后来想明白了，写心得不是单纯地复述内容，而是结合自己的经历去谈体会。比如那次讲座提到课堂互动的重要性，我就试着回想自己上课时的情况，发现自己有时讲得太快，学生提问很少，意识到以后得放慢节奏，多给学生表达的机会。
还有一次关于科研能力提升的培训，内容特别丰富。培训期间，老师讲了很多前沿的研究方向，我当时觉得这些都挺新奇的。回去写心得时，我先梳理了一下印象最深的部分，然后结合自己的研究领域写了点感想。不过写的时候有点急，没太注意前后顺序，结果第一段写得有点散，后面才慢慢理顺思路。
写心得的时候，我觉得最重要的是真实。别光顾着堆砌那些高大上的理论，把自己真实的感受写出来就好。像我在培训中学到的一些小技巧，比如如何设计课件、怎样调动课堂气氛，这些都是可以直接用到实际工作里的。把这些东西记录下来，不仅方便日后回顾，也能让自己更有成就感。
写心得也不是一蹴而就的事。有时候灵感来了就赶紧记下，有时候可能隔几天才能静下心来整理。前几天参加完一个线上培训，当时觉得收获很大，但因为手头事情多，一直拖到周末才开始动笔。结果写着写着才发现，有些细节已经记不太清了，只能靠模糊的印象去补充，这就提醒我以后得及时记录。
写心得的时候，语言不用太正式，平实一点反而更容易打动人心。有一次写心得，我试着用了一些比较口语化的表达，没想到同事看了还挺认可。比如我写到自己刚开始讲课时的紧张情绪，就用了“就像第一次登台表演一样，心里直打鼓”这样的句子，感觉比干巴巴地描述效果好很多。
不过也有需要注意的地方，比如有些专业术语不能乱用，不然显得外行。上次有个同事写心得时，把“学术交流”写成了“学术交谈”，虽然意思差不多，但还是被领导指出不太妥当。还有一次，我写到某位教授的观点时，没仔细核对原文，结果引用的内容和原意偏差了一点，虽然不算大问题，但总觉得不够严谨。
