【导语】干部带病提拔心得体会怎么写好？本文精选了1篇优秀的带病提拔干部心得体会范文，都是标准的书写参考模板。以下是小编为大家收集的干部带病提拔心得体会，仅供参考，希望您能喜欢。
- 目录
【第1篇】关于防止干部带病提拔的意见学习心得体会
奎日，___辦公廳印發了《關于防止幹部“帶病提拔”的意見》，該《意見》是貫徹落實習近平總書記係列重要講話精神，完善幹部選拔任用工作機制，把好選人用人關，大力培養、大膽使用忠誠幹凈擔當、謀改革促發展實績突出的幹部，具有十分重要的意義。
從黨組織和人事部門角度看，防止幹部“帶病提撥”就是要嚴格履行主體責任，堅持原則，敢于負責。在全面從嚴治黨背景下，界定幹部的“病症”應該更嚴一些，對幹部看得更緊一些，在評價識別幹部時，要從全方面考慮，嚴格考察程序，強化監督入手，營造一個科學、公開、陽光的選人用人環境氛圍。
從幹部個人角度出發，一是要認真學習貫徹《意見》，用中國特色社會主義理論成果武裝頭腦，提高政治意識和覺悟，樹立起正確的價值觀、世界觀，要秉承一切為人民服務的宗旨做事;二是要落實好照鏡子、洗洗澡，以黨章為鏡，對照黨的紀律、群眾期盼、先進典型，對照改進作風要求，認真查找自身的缺點，做到“吾日三省吾身”，做個嚴于律己、盡職盡責的好幹部;三是創新思維、務實進取，在幹部的日常工作中，要堅持經常學習先進經驗、學習他人的好思路、好定位、好做法，不斷豐富自己的頭腦，解決工作難題時多用新思路、新方法，才能達到更好的成效。所謂“變則通，通則達”，只有解放思想、更新觀念、腳踏實地、開拓進取，才能不斷開創本職工作新局面。
关于防止干部“带病提拔”的意见学习
