【导语】自我批评学习心得体会怎么写好？本文精选了3篇优秀的自我批评学习心得体会范文，都是标准的书写参考模板。以下是小编为大家收集的自我批评学习心得体会，仅供参考，希望您能喜欢。
【第1篇】学习反对自由主义批评与自我批评心得体会
公司要求我们阅读《批评与自我批评》、《反对自由主义》，然后再写心得体会。说实话，一开始我是很排斥的，不就是让我们统一思想提高职业素养嘛，有什么好写的？！但当我为了写心得体会而一边又一边用心去阅读的时候，我就为我自己最初的想法感到羞愧！
我有这种想法的时候我就不是一个合格的薇美姿人。刚到薇美姿的时候我还是一名活动队队员，那时的舒客还没有多少人知道。我们的任务就是爆破门店，让更多的人知道舒客。我们一个店一个店、一个顾客一个顾客地去征服，从早上开店到晚上闭店，虽然很累但是脸上都是满满的笑容，因为我们征服了更多的人、更多的门店，我们是多么的自豪。那时，我真的很开心，每天什么都不想，就想着怎么把牙膏卖出去。就这样一月又一月一年又一年，舒客越来越广为人知，很多大店我们也做到了绝对的第一。我也从活动队升到了动销主管，每天的工作有了变化，我要学会招人、带人、谈活动、做活动，虽然有很多不懂但是我会慢慢学，就单纯地去做，即使过程中也有退缩的时候，但是我还是坚持下来了。因为是舒客让我成长了，是舒客让我更有自信了！
公司发展得很快，舒客也从以前的三四线品牌一跃而成了今天的一线品牌，但我还一名动销主管。我审视自己，为什么我还在原地踏步，是公司没给我机会？还是我没有抓住机会？我还是以前的我吗？还想跟着公司一起发展吗？我已经变了，不再是以前单纯的我了。我现在开始抱怨工资少、提成少，开始我抱怨别人都不做，那我也不做。我还是一名真正的薇美姿人、舒客人吗？我已经没有了当初的单纯，也没有了当初的激情和自信，我怎么会变成这样呢？因为我很久没有打扫自己了，心里的灰尘堆积太多，现在该好好地打扫了。
王总曾经说过一句话：人才是折腾出来的！这句话我把它深深地刻到了我的心里，我现在要找回以前的自己，那个单纯、热情、自信的自己，让自己可以自豪地说我是薇美姿人，我是舒客人！
重庆市场现在正处在瓶颈突破期，我们要冲击800万，我们团队都在找增长点。我不会再像以前那样了，我要去抢地盘、抢粮食，拿出勇气和自信让自己成长，人才是折腾出来的！
【第2篇】弘扬批评与自我批评的学习心得体会
批评与自我批评是我们党的三大优良作风之一。改革开放以来，党的几代中央领导集体都强调要继承和发扬党的这一优良作风。现在，多数地区、部门和单位的批评与自我批评开展得较好，但有的地区、部门和单位存在“走过场”的现象，影响了党的作风的改进，也影响了党的事业的发展。新形势下，我们应充分认识开展批评与自我批评的重要意义，大力弘扬批评与自我批评的优良作风。
开展批评与自我批评的必要性
俗话说得好：“人非圣贤，孰能无过!”其实，“圣贤”也是有“过”的。比如被封建帝王封为“大成至圣”的孔子，可谓“圣贤”了吧，但他就没有“过”吗?孔子曾自我批评说：“君子道者三，我无能焉：仁者不忧，知者不惑，勇者不惧。”可见他认为自己也是有“过”的。既然人皆有“过”，那就有通过批评与自我批评加以改正的必要。
在我们党内之所以要开展批评与自我批评，是因为它是增强党的先进性、纯洁性和凝聚力、战斗力所必须的。批评与自我批评的作风是在革命战争年代形成的。与战争年代相比，我们现在面临的形势和任务已经有了很大的不同。我们党现在是执政党，党的领导干部特别是主要领导干部手中握有很大的权力，他们不仅要经受执政考验，而且要经受改革开放考验、市场经济考验和外部环境考验。党的领导干部如果经不起这些考验，就会犯错误甚至滑向犯罪的深渊。权力是一把双刃剑，既可用来为人民谋福祉，也可用来谋私利。当前存在的以权谋私、权钱交易等消极腐败现象如果不能得到有效遏制，必将严重玷污党的先进性、纯洁性，极大地削弱党的凝聚力、战斗力。
错误是由缺点发展而来的，严重错误是由一般错误发展而来的，罪行是由严重错误发展而来的。为什么会有这样一些发展呢?其中一个重要原因，就是有些党员干部把批评与自我批评这个锐利的思想武器束之高阁了。因此，要防止这种错误甚至罪行的发生，增强党的先进性、纯洁性和凝聚力、战斗力，就必须开展批评与自我批评。
批评与自我批评要解决好几个“怕”字
为什么会出现批评与自我批评“走过场”的现象呢?有的同志说：“批评上级怕穿小鞋，批评同级怕伤和气，批评下级怕丢选票，自我批评怕丢面子。”在党内民主生活会上，这种现象并非个别。所以，开展批评与自我批评，应当解决好这几个“怕”字。
关于“批评上级怕穿小鞋”。中华民族具有纳谏的传统，作为中华民族重要标志的华表，就是由上古用以纳谏的“谤木”演变而来的。汉高祖刘邦被史家称为“豁达大度，从谏如流”的大英雄，唐太宗李世民被史家称为“从善如流，闻过即改”的好皇帝。封建帝王能够做到的，我们党的领导干部更应该做得到。下级对上级的批评是为了纠正上级领导的缺点错误，这对他们改进工作、完善自身是有益无害的，因而上级领导不应拒斥、更不应挟嫌报复。上级领导当面接受下级的批评还有一个好处，就是对下级批评意见中的不实之词，有一个当面解释或申辩的机会。从下级来说，如果怕上级给自己“穿小鞋”，不妨换一种方式：通过意见箱对上级领导提批评意见;问题严重的，也可按照相关规定，越级反映上级领导的问题，这同样可以达到纠正上级错误的目的。
关于“批评同级怕伤和气”。批评同级是否会伤和气，那就要看同级的思想觉悟了。同级如果党性强、觉悟高，不仅不会伤和气，反而会感谢你的批评，彼此还可能因此而成为挚友。如果担心在民主生活会上批评同级会伤和气，那么不妨换一种方式：在会下拍拍对方的肩头，提个醒，或坐下来谈谈心，这同样可以达到帮助同级纠正过错的目的。
关于“批评下级怕丢选票”。作为上级领导，帮助下级纠正缺点错误是义不容辞的责任。批评下级的缺点错误，有利于下级改进工作和完善自身。一般来说，下级对批评自己的领导是会感激的。如果还是担心，那么不妨换一种方式：除非下级犯有严重错误必须在会上当面严厉批评，对下级一般性的缺点错误也可以不在会上批评，而是在会下通过谈心进行批评和帮助分析。因为你是领导，说话的分量重，下级一般会特别重视、虚心接受。
关于“自我批评怕丢面子”。《将相和》是人们喜欢看的一出京剧，观众中似乎没人认为功勋卓著的廉颇向虚怀若谷的蔺相如负荆请罪就丢了面子，反而对廉颇的做法肃然起敬。在我们党的历史上，在延安整风运动的后期，出现过某些过火行为，伤害了一些好同志，造成了比较严重的后果。毛泽东同志和___及时发现、坚决纠正了这种错误倾向，为受伤害的同志彻底平反。不仅如此，毛泽东同志还在中央党校礼堂的大会上向被整错的同志公开赔礼道歉，有些同志为此感动得热泪盈眶。再一次是在1962年1月扩大的中央工作会议上，毛泽东同志对造成三年困难的错误主动地承担了责任。他说：“有了错误，一定要作自我批评，要让人家讲话，让人批评。”“凡是中央犯的错误，直接的归我负责，间接的我也有份，因为我是中央主席。”毛泽东同志所作的这两次公开的自我批评，是否丢了自己的面子呢?没有。他在全党的形象反而更加高大了。因此，自己有了错误，作诚恳公开的自我批评，不仅不会丢面子，反而有助于弥补过失，取得大家的谅解。相反，如果坚持错误，不作自我批评，就可能一错再错，反而会丢了面子。因此，凡是犯了严重错误的同志，都应在党的民主生活会上作诚恳的自我批评，而不应敷衍塞责、文过饰非，更不应狡猾抵赖、讳疾忌医。对于一般性的缺点错误，也可以不在民主生活会上作公开的自我批评，不妨换一种方式，就是自我反省。曾子能做到“吾日三省吾身”，我们的同志在“吾月”或“吾年”中“一省吾身”能否做到呢?总该是可以的吧!
关键在于提高思想觉悟和精神境界
在批评与自我批评要解决好几个“怕”字的分析中，都说了“不妨换一种方式”，就是退一步，不一定把任何缺点错误都拿到民主生活会上进行批评与自我批评。但对于那些党内民主生活正常、民主生活会开得好的党组织来说，公开的批评与自我批评应当继续坚持下去，上级党委应当总结推广他们的经验，使批评与自我批评的优良作风在更大范围内得到弘扬。
能否开展好批评与自我批评，关键在于党员干部的思想觉悟和精神境界能否得到真正提高。毛泽东同志说：“以中国最广大人民的最大利益为出发点的中国共产党人，相信自己的事业是完全合乎正义的，不惜牺牲自己个人的一切，随时准备拿出自己的生命去殉我们的事业，难道还有什么不适合人民需要的思想、观点、意见、办法，舍不得丢掉的吗?难道我们还欢迎任何政治的灰尘、政治的微生物来玷污我们的清洁的面貌和侵蚀我们的健全的肌体吗?”这就是党员干部应当具有的思想觉悟和精神境界。有了这样的觉悟和境界，党员干部就会自觉地遵循“惩前毖后，治病救人”的方针，从团结的愿望出发，通过开展相互批评，在新的基础上达到新的团结;就会对自己的缺点错误作诚恳深刻的自我批评，党的批评与自我批评这一优良作风就会发扬光大了。
【第3篇】2022年7月学习群众路线心得体会：不断自我批评
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心得体会范文
当前，党的群众路线教育实践活动正在全国上下如火如荼的开展，上至___，下至地方政府，广泛掀起了群众路线教育实践活动的热潮。中国石化作为第一批开展活动的实践者，更是高度重视，层层落实，一级抓一级，在整个石化企业内部积极动员部署，主动将活动落到实处。此次实践活动时间紧，任务重，如何在最短的时间取得最大的效果，真正让广大员工群众满意，笔者认为，走群众路线不能一蹴而就，不仅要一步一个脚印，踏实走好，还要“常回头看”，时时巩固成果，发现问题，取得实效。
“常回头看”，一看目标要求是否正确。中国石化开展群众路线教育实践活动，目标就在于要围绕“努力建设‘高度负责任、高度受尊敬’的世界一流能源化工公司”这一实践主题，思想汇报专题树立群众观点，弘扬优良作风，解决突出问题，保持清廉本色，一切为员工服务，为客户考虑，做到“员工、顾客”双满意。必须遵循“从群众中来，到群众中去”的工作理念，走基层，接地气，要“常回头看”，看看目标是否朝既定方向前去，方向会不会南辕北辙，认真将群众路线走实走好。
“常回头看”，二看方式方法是否对路。我们党员干部对基层情况的掌握，如果只是局限于开大会、听汇报、看文件，必然与真实情况存在偏差，此时再下达命令、指示时，就有可能不符合员工群众的意愿，甚至是将“为民”的群众路线变成“扰民”。因此，想要掌握第一手资料，真心诚意地为民服务，就得沉下心来，俯下身子，低下头去，杜绝官僚主义，多到困难和矛盾集中、员工群众意见多的地方去。党员干部要“常回头看”，看看实践活动是否与员工贴心，与客户交心，让群众路线真正见行动，出效果。
“常回头看”，三看目的成效是否达成。走群众路线的最终目的是看是否取得实效，而检验实效的最终标准，是以群众满不满意、赞不赞成、高不高兴为衡量的根本标准。工作实效的取得则应通过个人自评、民主评议、组织考评来衡量，用数字和实绩来说话，来评判为基层员工办了多少实事好事，范文top100并将接“地气”的过程和结果公布于众，接受大家的监督;经过一段时间的实践，再回过头来认真审视、反思一下自己的工作，看看哪些是成功的，还有哪些不足，从中总结经验，汲取教训，才会不断成熟起来，把工作做得更好。
孔子有云“温故而知新”，管子有曰“不知来者视之往”，汉书中有说“唯有道者，能以往知来”等等，都包含着“常回头看”的含义，党员领导干部只有常温，常省自己的所作所为，真正走实走好群众路线，开展实践活动，方能更好修身求知、服务于民、促进企业和谐健康发展。
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批评和自我批评是党的三大优良作风之一，是党的建设的重要法宝。在社会主义建设新时期批评与自我批评这个武器利用的好与否直接关系到我们党的优良作风能否保持、党的执政能力能否提高、党在人们心中的威望能否树立、中华民族伟大复兴的中国梦能否实现。
要想利用好批评与自我批评这个武器，作为一名党员首先要明白批评与自我批评的概念、目的、标准以及尺度。批评与自我批评，简而言之，第一心得范文网就是党组织、党员个人对党内同志，党员个人对党组织的缺点错误及时指出、深入剖析，在原则问题上进行积极的健康的思想斗争。目的是惩前毖后、治病救人，使党风清气正。批评与自我批评时要找对标准，把握好尺度，总而言之，就是站位要正，要选对“镜子”。
在批评党内同志时，要站在帮助同志发现缺点、改正错误、促进同志水平提升的高度上，批评同志不能戴“有色眼镜”，不能掺杂个人私心杂念，不能因为某个同志和自己关系好，对自己前途有影响，就容忍其犯错误，这样“你好我好大家好”的老好人当不得，这样的“一团和气”要不得，否则结果会害了这位同志，破坏了党的良好风气。同时也不能因为和某个同志关系不好，就对其吹毛求疵，这样不利于同志团结。在发现党组织有缺点错误时，要有敢于批评的勇气，不能因为害怕影响个人的前途利益等问题而选择视而不见。同样也不能对党组织过于苛求，不能因为个别党员同志犯了错误，走了偏路而否定整个党组织。总之在发现党员同志、党组织有缺点、错误时，要有敢于批评的勇气，同时要本着实事求是的精神，不放过任何一个原则性的问题，也不苛求非原则性的小缺点。批评要站在增强党内团结的立场上。
在自我批评时，要选对“正衣冠”的镜子，不能满足于站在“哈哈镜”面前，看着里面变形的自己哈哈一笑了之，而是要站在平面镜前，正视自己，发现缺点，纠正错误。特别是对自己原则性的问题，要敢于将问题置于放大镜下，仔细观察，细细研究发现其危害并加以改正，让放大的危险时刻警醒自己。同时对于别人对自己的批评要有勇于正视并改正的勇气，要认识到同志对自己的批评是对自己的关爱。同志对自己苗头性、倾向性的问题提意见是给自己提个醒，可以使自己的问题扼杀在萌芽状态;在问题比较严重时，同志的批评是当头棒喝，可以使自己猛然警醒、悬崖勒马。
在批评与自我批评时，只有站位正，党内批评与自我批评才能得以健康顺利的开展，才能发扬党内民主、增进党内团结;在批评与自我批评时，只有站位正，才能使党风清气正，使党保持优良的作风;在批评与自我批评时，只有站位正，才能使党的执政能力不断提高、使党树立在人们心中的威望、实现中华民族伟大复兴的中国梦。
