【第1篇】单位员工个人工作心得体会精选范文____怎么写1450字
现在找一份好的工作已经成了很大的奢望,也许有个别幸运的人能够找到一份很好的工作,但是绝大部分人只能从最底层开始干起,虽然这是应该做的事情,但是我们不应该这样感受,好工作并不一定就好,只要你努力,总会有出头之日的,这是事实,不要质疑,只要有能力,就一定会成功!
有的人有的时候常常问自己:活着是为了什么?其实对于我来讲,很简单为了以后更好的活着古语说过:好死不如赖活着真的。其实没有必要那么消极的面对现实,有很多事情都不是自己想得到的结果,但是我们又不能去改变,只好默默的去忍耐;只有在这个过程当中你才能战胜自己,超越自己;
当我在工作中遇到挫折的时候,我会问自己一句话!!难道没有别的方法可以解决了吗!!(不妨自己去试一下)那样会更好的激发出你的能力,敢于去面对现实。确实有的时候很委屈,很不服。但是你回头想想,我为什么会不服。一是:性格问题,我就不服这个事情;二是:我不服的就是,别人能做到,其实我也能做到;有个节目叫《挑战主持人》上面有句话说的特别的经典:也许你不服,但你被淘汰了难道在那个节目上的选手差距很大吗?不!其实都是平等的,谁把自己的才能发挥的淋漓尽致谁就不会被淘汰。回头看看自己,在你的群体中,你自己是在一个什么位置。不要把自己看的太厉害,那样你会悄然走开也不要把自己看的太没用,那样你会猪狗不如凡事都要把心态摆正,根据自己的情况去做自己该做的事情,如果这个事叫我去做,我会去怎么做;先在自己心中摆个谱子。去做的时候你就不会不卑不亢机会都是留给有准备的人!
我们一天比一天越发的成熟,想的事情也一天比一天越发的老练。在我的中作日子里,我总结了一下(个人的工作经验):
1、要有敬业的精神,忠诚自己的公司和职业,不要吃着碗里的看着锅里的,其实刚一开始工作,公司都是差不错的,公司给你的机会也不尽相同,单肯定都是一些基础性的工作,绝对不会让你一进公司就独立的承担工作,所以,即使让你打扫厕所来,也要做到在打扫厕所的员工中,你是最好的,要有敬业的精神,忠诚自己的公司和职业,如果你在最基础的岗位上都可以做得最好,公司会看得到的。
2、要明白自己为谁而工作,这个你们自己去想吧
3、心态要好,要有归零的心态,进入工作岗位,要一切从头学起,在大学你再怎么优秀,到单位里你也只是一个新员工,也要从头做起;
4、要谦虚好学,不懂就要问,哪怕是最简单的问题,也要问个清楚,
5、要有责任心,要敢承担责任,不要怕犯错误,其实在进入公司初期,领导们是允许你犯错的,毕竟大家都是凡人,关键是你在犯错之后敢不敢承担责任,能不能在犯错后有所收获,能不能吸取教训,
最重中之重的问题,也许是我们工作的绊脚石:不要认为自己一毕业就要拿几千一月的工资,你要明白你刚进公司能给公司带来什么,能给公司创造利润吗?所以千万不要给公司讲什么工资多少,一个月给你5000,你能做的了5000的工作吗?所以一定要踏实,清楚自己的斤两,先不要管工资多少,看重的应该是这个工作的机会,你工作表现好了,自然工资就高了,明白吗?
说了好多,主要是好长时间没写了,工作很忙。现在自己有时间了,换工作岗位了,有自己的时间了。也许说的这些在很多人面前班门弄斧了。
现在我在公司的工作已经上了轨道了,我也可以独自的参加某一项项目了,我知道自己的能力在公司中不算是最好的,所以一直在努力。应该抱有这种心态,只有自己去努力了,才对得起公司给的薪水。没有努力就得来薪水,这在哪里都是说不过去的。因此努力成为我永远奋斗的目标!
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写心得,说难也难,说不难其实也不难。关键是要让自己心里有东西,不然写出来的东西就空洞得像没放馅的饺子皮。我刚入行那会儿,老觉得写心得就是抄点大道理,后来才发现这不对劲。写心得最重要的是结合自己的实际经历,把事情讲清楚,把自己学到的感悟到的表达出来。
比如,要是你在工作中遇到个棘手的问题,当时是怎么想的,又是怎么解决的,这里面肯定有不少门道。要是能把自己的思路写下来,哪怕只是个小细节,也可能对别人有用。不过,有些人写的时候就爱往高大上的方向靠,结果反而显得假。就像写报告一样,太刻意追求完美反而容易露馅。
写的时候别光顾着堆砌那些看起来很专业的词儿,那样容易把自己绕进去。最好是用最朴素的话把事情说透。比如我有一次参与项目管理,刚开始对流程完全摸不清头绪,后来慢慢跟着前辈学,才知道每个环节都得盯紧了,不然一个环节出问题,整个项目可能就得延期。这事写下来,不用说得多么复杂,只要真实就行。
有时候写得太急,难免会出现一些小问题,比如漏掉某个重要的步骤,或者描述得不够完整。比如有一次我写心得时,把某项工作的完成时间写错了,后来同事提醒才发现。这种事情多了,就会养成习惯,写之前多检查几遍,总比写完再改强。
再比如,写心得的时候,千万别以为只要把事情记下来就好。其实,反思才是重点。比如那次团队合作出了点状况,我当时只顾着埋头干活,没注意到大家情绪都有点紧张。后来回过头想想,要是当时能多关心一下队友的感受,也许情况就不会那么糟。这样的反思写进心得里,比单纯记录事情本身更有意义。
书写注意事项:
写心得的时候,最好能把专业术语用得恰到好处。不是越多越好,而是要用在该用的地方。比如财务部门的工作心得,肯定少不了提到一些报表分析之类的术语;而市场部的人写心得,可能就会提到客户反馈、竞品分析这些词。这样既能体现专业性,又能让读者感受到你的用心。
小编友情提醒:
写心得这事,心态很重要。别把它当成任务,当作一种自我提升的过程会好很多。每次写完之后,回头看看自己有没有进步,这才是真正的收获。
【第2篇】单位会计人员工作心得精选范文怎么写800字
一年来、在局长的领导下、在各科室、以及______财务人员的大力支持下,较好地完成了各项财务工作任务,除严格按照财政法规和财务管理制度的规定办理好各项财务收支、账务处理等日常事务性工作外,主要做了以下几项工作:
1、积极参加本单位组织的各项政治、业务学习并认真做好学习笔记。
2、以认真的态度积极参加全国笫三次会计知识竞赛考试以及福建省财政厅举办的会计法律法规考试并取得了好成绩。
3、及时准确地编报了__年度会计决算报表、统计年报和其他报表,并对__年度财务收支状况进行了认真分析和思考。
4、及时准确地编报市、县各类月度、季度、年终财务报表、统计报告。定期以报表或口头方式向局领导汇报财务收支及管理情况,并对财务状况认真分析和调查研究,提出合理建议,为领导决策提供了依据。
5、规范票据管理,严格票据领用和缴销制度,从源头上抓好各项收入和暂存款项的收缴工作。认真执行收支两条线制度,防止了坐收坐支现象的发生。
6、严格按照财政法规和财务管理制度的规定办理各项财务收支业务。厉行节约,杜绝浪费,注重资金使用效益,严把财务关。严格按照中国人民银行结算规定办理有关的现金和银行支付业务。不符合现金支付范围的款项,一律按规定通过银行转账支付,杜绝超范围支付现金和借用银行账户等违规现象的发生。
7、加强货币资产的管理。严格遵守财政部关于货币资金管理和控制的规定,随时掌握资金收付的动态和库存余额,认真核对银行存款账户余额,及时盘查库存现金余额,保证账实相符和资金安全。
8、严格按照会计基础工作规范化的要求做好每一项会计基础工作。健全内部会计控制制度,健全会计电算化操作管理制度和软硬件管理制度。
9、及时核对、清理、回收往来款项,积极协调联糸有关部门做好县____下岗职工养老保险的有关工作。
10、为加强固定资产的日常管理,提高固定资产使用效率。
11、其它日常事务性工作。
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写工作心得,很多人一上来就想写得特别完美,生怕漏掉什么关键点。但这反而容易把自己绕进去。我的建议是,先把心里想的那些事理清楚,比如最近干了什么事,遇到了什么难题,又怎么解决的。把这些零散的东西记下来,别急着整理格式。
比如,我之前做账的时候,遇到个麻烦。客户那边突然要补交去年的税款,但系统里头的原始凭证找不全了。当时真是慌了神,后来想想还是得从基础做起。先核对银行流水,再翻以前的报表,总算把事情捋顺了。这种经历就值得写进心得里,不仅记录下处理方式,还能提醒自己以后别再犯同样的错。
不过,光写这些还不够,还得有点专业术语撑场面。像什么“科目调整”、“凭证归档”之类的词儿,写进去显得更有分量。当然,用多了也会让人觉得假大空,所以得掌握好分寸。比如“科目调整”这词儿,我就记得有次写心得时差点写成“科目修改”,还好及时改过来了。虽然只是个小小的改动,但感觉整个句子都顺了。
还有就是,写心得的时候,千万别太死板。可以适当加入点自己的感受。比如这次解决难题后,感觉自己成长了不少,对业务也更熟悉了。这样的表达会让文章更有温度,而不是冷冰冰的流水账。不过要注意,感情不能太过泛滥,毕竟这是工作心得,不是抒情散文。
书写注意事项:
写的时候最好能结合具体例子。比如那次调整科目,是因为客户提供的发票金额跟实际不符。这事让我明白,平时得多留意细节,不然到关键时刻就会手忙脚乱。类似的案例越多越好,这样既能展示个人能力,也能给别人一点借鉴。
小编友情提醒:
检查一下有没有明显的错误。像标点符号之类的,虽然小,但会影响整体观感。我记得有一次写完没仔细看,结果有个逗号丢了,审稿人直接指出来了。虽然不算大事,但还是挺尴尬的。所以写完后多看几遍,哪怕只是一些细微的地方,也是很有必要的。
【第3篇】单位员工忠诚教育心得体会精选怎么写3650字
忠诚教育心得体会(1)
按照主题教育活动的安排,透过认真学习和思考,我对忠诚有了更深刻的理解,我认为坚持忠于党、忠于祖国、忠于人民、忠于法律的政治本色,是我们作为公安民警抵御各种错误思想侵蚀,克服各种艰难险阻,*完成新时期、新阶段的各项工作任务的基础。我们就应从以下几个方面体现我们的忠诚。
一、忠诚于党、真心为民
对党忠诚是一个党员的基本素质。我们每一位干部无论职位高低、条件好坏都要对党有一片赤诚,坚持共产党人的奋斗目标和根本宗旨不能变,共产党人的理想信念不能变,同人民群众的血肉关系不能变。“反对自由主义”就应成为各干部职工的座右铭。全体党员干部要倡导“以官为轻、以民为重,以权为轻、以责为重,以名为轻、以德为重”的公仆意识,时时处处为党旗添光彩,为组织增光辉。
尊重群众,相信群众,依靠群众。做到心里装着群众,凡事想着群众、一切为了群众,以群众拥护不拥护、赞成不赞成、高兴不高兴、答应不答应为工作是否正确、是否有成效的标准。要倡导亲民作风,应当把群众当亲人、当朋友、多走动,群众利益无小事,凡是涉及群众切身利益和实际困难的事情,都要看成大事、要事、急事,以真诚的态度抓紧研究解决,竭尽全力去办。
二、严格自律,清正廉洁。
立警为公、执法为民,是公安机关的性质和宗旨决定的,直接关系人心向背和党的执政地位的巩固。务必围绕为人民掌好权、用好权这个根本问题,坚持标本兼治、综合治理,从源头上预防和解决*问题。我们只有认识到,自己的权力是人民给的,只能用来为人民服务,决不能用来谋取私利。要自觉抵制和克服拜金主义、亨乐主义、极端主义的腐蚀影响,抵制住灯红酒绿、金钱美女的*,自觉地做到艰苦奋斗、清正廉洁。要牢记'自重、自省、自警、自励'的要求,自觉遵守法律、法规和纪律规章制度,严格遵守人民警察廉洁自律的规定,做一清正廉洁的人民公仆。
三、爱岗敬业、乐于奉献。
这次讲忠诚教育周活动的主要目标就是校正民警世界观、人生观和价值观取向,做到敬业勤业、乐业精业,进一步践行立党为公执政为民理念,切实履行维护稳定、构建和谐社会的重大职责。因此,我们每位民警就应立足岗位实际,爱岗敬业乐于奉献,在平凡的岗位上做出不平凡业绩,这是对这次教育活动的诠释。
四、规范纪律,做好表率。
我们要想把我们的队伍建设成一支有凝聚力、有战斗力的团队,就务必做好对队伍中每一位成员的约束和管理。这种约束和管理不仅仅仅在于八小时之内的纪律要求,更要延伸到大家的生活之中。尽管我们在有关条例、规定中明确规定了人民警察的行为举止、生活作风等要求,但是其具体的实施却远远没有落到实处。如何落实制度弥补我们现有的不足;怎样才能做到既不妨碍同志们健康、正常的业余生活,又有效监督大家的生活纪律;用什么方式引导民警们追求高尚的情操和品位成为我们务必关注的、同时也是亟待解决的问题。
我们要带着对人民的深厚感情去工作。有了对人民群众的深厚感情,才可能实现执法观念的转变和执法目的的纯正,才能够不断提高我们的执法质量和工作水平,才能做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋、事为民所办,真正做到永怀爱民之心,常办利民之事,恪守为民之责,事事为群众着想,处处维护群众利益,真心实意为人民群众做好事、办实事,以实际行动树立人民公仆的良好形象,铸就警察之魂。
忠诚教育心得体会(2)
忠诚于党,是共产党人的光荣传统,是《党章》规定的每一个党员务必履行得义务。作为党员,入党之日就宣誓对党忠诚,每个党员都要牢牢记住自己的誓言,在任何时候任何地方都要做到对党绝对忠诚,对于党员,只有忠诚于党,始终以党的旗帜为旗帜,以党的方向为方向,以党的意志为意志,才能找准人生目标,把正前进方向;只有忠诚于党,把个人追求融入党的伟大事业,才能拥有发展进步的广阔舞台,实现人生的价值;只有忠诚于党,全身心的投入现代化建设,才能构成齐心协力干事业的良好气氛,为个人成长进步创造条件;只有忠诚于党,为完成党交给的任务而努力奋斗,才能克服任何艰难困苦,始终持续昂扬向上的精神风貌,书写出壮丽多彩的人生。
忠诚于人民,全心全意为人民服务,是我们党之所以深受全国人民拥护支持的根本原由,也是中国共产党能够始终持续先进性的重要原因。我们不能以权谋私,假公济私,处处搞特权,而影响了党的形象,败坏了党的声誉,失去了人民的信任。
作为党员、作为公司财务人员对党忠诚是政治信仰、工作追求、党的意识、宗旨观念、过硬本领和表率行为的统一。对党忠诚就是要坚信党的理想和最终目标,任何时候任何状况下都确保理想信念不动摇;坚定不移地为实现党在社会主义初级阶段的基本路线、基本纲领而奋斗,自觉执行觉的执政方略和各项政策;坚持令行絷止,模范遵守党的政治纪律,坚决维护中央*,保证中央政令畅通;坚持在干事创业中提升履职潜力,兢兢业业为群众谋利益;牢固树立马克思主义世界观、人生观、价值观和正确的权力观、地位观、利益观,坚持抵御各种腐朽落后思想文化的侵蚀,永葆共产党人本色,永葆共产党员的学习。把握灵魂。自觉对党忠诚教育,就要加强以“三个代表”重要思想为主要资料的马克思主义理论教育,切实解决好信什么的问题。对党忠诚是建立在对人类社会发展规律、社会主义建设规律和共产党执政规律有着科学认识的基础上,对共产主义和社会主义的一种信仰。坚定政治信仰是对党忠诚的灵魂。对公司财务人员而言,要把握好对党忠诚的灵魂,务必政治成熟,坚持正确的政治方向。理论思维的成熟是政治成熟的标志,政治上的清醒坚定有赖于理论上的清醒与坚定。
总之,作为公司的一名员工,首先要做好自己的份内工作,立足本职,扎实工作。还要遵守公司的各项规章制度,用心参加公司组织的各项活动,维护公司利益,做一名“忠于党,忠于人民,忠于公司,敬业爱岗”的好职工。
忠诚教育心得体会(3)
做党和人民的忠诚卫士,是几代党和国家领导人对警卫人员一贯的政治要求,历届公安部党委都狠抓警卫部队的政治建设。公安部警卫局党委深入分析警卫工作和警卫队伍建设现状,认为在目前国际国内形势复杂、各项警卫任务繁重的状况下,加强警卫人员的忠诚教育尤为重要。基于此,警卫局党委决定从10月至11月,在全国公安警卫部队中开展忠诚卫士教育活动,进一步加强公安警卫部队思想政治建设和职业道德建设。在教育活动中,各单位普遍成立了领导小组和工作机构,建立并落实领导职责制。他们组织官兵重温历代党和国家领导人对警卫工作和警卫人员的批示、指示精神,深入学习近年来xx部长和公安部其他领导关于警卫工作和警卫队伍建设的一系列讲话精神,围绕忠诚可靠、高度警惕、素质过硬、牺牲奉献、严守纪律、作风优良等六个专题开展学习教育。为增强专题教育的针对性和实效性,各级领导结合自身多年从事警卫工作的实践和体会上台授课。据介绍,部警卫局和各地警卫局就有172名局党委成员为官兵授课。各单位还及时组织官兵进行讨论交流和撰写心得体会文章,深化教育效果。在六个专题教育结束后,各单位引导官兵根据人民警察职业道德规范、军人道德规范和持续共产党员先进性基本要求,围绕“忠诚卫士内涵是什么
、做忠诚卫士为什么、当忠诚卫士怎样做”三个问题广泛开展了大讨论,使广大官兵明确了做忠诚卫士的具体要求,使经常性学习实践有了行为准则。
各单位借鉴和运用持续共产党员先进性教育活动中“自己找、群众提、上级点、互相帮”等找准存在问题的好经验,引导官兵对照忠诚卫士的具体标准,全面检查自己在理想信念、宗旨意识、潜力素质、奉献精神、纪律作风等方面存在的问题和不足,并从世界观、人生观、价值观和权力观、地位观、荣辱观等方面深刻剖析产生问题的根源和危害,制定了具体的个人整改措施,进一步明确了努力的方向。
为突出警卫职业特色,创新教育方式方法,确保忠诚卫士教育活动的吸引力和感染力,各单位用心创新教育手段和形式,充分利用各种教育资源,把教育活动搞得生动活泼。上海、江苏、江西、内蒙古、湖南等地警卫局利用本地的教育资源,组织官兵参观学习,理解爱国主义和革命优良传统教育。河北、黑龙江、浙江、安徽、海南、新疆等地警卫局邀请新四军、八路军老战士和离退休老警卫干部为官兵*国主义和革命优良传统的辅导报告,并就警卫人员如何践行忠诚卫士要求与官兵座谈交流。重庆、广东、四川等地警卫局组织开展了忠诚卫士教育心得体会征文和演讲比赛活动。
在肯定这次忠诚卫士教育活动取得初步成效的同时,公安部警卫局党委清醒地认识到,对警卫人员做忠诚卫士的要求从来都是历史的、具体的,总是随着形势和任务的变化而不断丰富发展的。要使警卫人员永远做党和人民的忠诚卫士,需要长期不懈的努力。今后要在巩固和扩大忠诚卫士教育成果上下功夫,建立起具有鲜明警卫职业特点的长效工作机制,使忠诚卫士教育经常化、制度化、规范化;在加强制度建设上下功夫,切实做到官兵工作到哪里、执勤活动延伸到哪里,教育、管理、监督就跟进到哪里;在从严治警和从优待警上下功夫,在树立表彰先进典型上下功夫,今后每三年评选表彰一次“公安警卫部队优秀忠诚卫士”。
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写心得体会其实挺讲究方法的,尤其是关于单位员工忠诚教育这类主题。刚开始得想清楚自己到底学到了什么,这很重要。像是领导讲过的话,平时工作里遇到的事,还有那些让自己印象特别深的小细节,都值得记下来。
记得有一次参加培训,老师讲了好多关于忠诚的故事,当时听着挺感动的,后来想想,要是当时能随手记点笔记就好了。现在回头看看自己的工作经历,发现很多地方都能找到忠诚的表现,比如按时完成任务,遇到困难不轻易放弃之类的。把这些点滴整理出来,慢慢就能形成自己的体会了。
写的时候可以试着从身边的小事说起,比如说某个同事在项目关键时刻主动加班,这种行为就挺能体现忠诚精神的。不过有时候写多了,可能会觉得语言有点空洞,这时候就需要多用具体例子去支撑,不然光喊口号可不行。
写东西的时候最好保持一种真实的态度,别太刻意追求华丽的辞藻。像我刚开始写的时候,就老想着要用一些高大上的词汇,结果写出来的句子既拗口又难懂。后来改用朴实一点的语言后,反而觉得顺畅多了。当然,也不是说完全不用修饰,适当的修辞能让文章更有感染力。
书写注意事项:
写的过程中可能会遇到卡壳的情况,特别是当你想表达某种复杂的情绪时。比如那天我在写到一个同事因为家庭原因耽误了工作进度,最后还是坚持完成了任务,心里很佩服他的时候,就卡了好一阵子。最后是翻了翻之前的记录才找到灵感,这才顺利写下去。
【第4篇】电建单位员工有感于服务理念心得体会怎么写1650字
电建单位员工有感于服务理念心得体会
“始于用户所需 终于用户满意”这句话一直是我们湖南火电引以骄傲的服务理念,它强调的是尊重客户的需求,用积极的工作态度,耐心的服务态度生产出优质的产品,以达到客户满意的结果。也一直是这种高标准高要求的质量意识,陪伴我们xx历经60年艰辛,一路走向辉煌腾达,成为一个令社会信任的品牌。
质量是企业的立基之本,质量是企业的生命。其重要性不言而喻。做好质量工作需要我们企业的每一个员工持之以恒,不浮不躁的参与努力。
产品质量是一个企业生存和发展的根本,是将企业的形象与信誉展示给全社会最直观的表现方式。昔日一座座雄伟电厂拔地而起,受到各界人士的夸奖,我们火电儿女也深以为豪。做出更多优质产品一直是我们努力奋斗的目标,提高产品质量就需要我们全员参与,每一个员工都有责任和义务树立牢固的质量意识,将质量装在心中,严格控制和执行好每一道工序和操作流程。美国管理学家彼得说过:一个木桶所能盛的水的高度取决于最低的那块木板。这句话告诉我们,我们每件产品的每一个生产部门,每一个生产环节都非常重要,一个都不能差,工艺技术水平决定了我们产品的质量评价。比如我们机械公司,从机械进场开始,就需要严把关机械各部件的完整与准确,安装之前做好合理的作业指导书,技术交底会议,外租机械严格把关外租单位的资质证书与操作人员的特殊作业证,新入场人员做好三级安全教育考试,安装过程中,按照正规操作流程,打好每一个螺栓,拧紧每一粒螺丝,才能呈现坚固的大型生产机械,才能在千金钢铁面前大展雄伟。再比如整个项目部机械部门将大型起重吊装机械准备好,也需要物资部科学的设备采购保管,金结公司效率的管道制作,热机公司完好的水冷壁和空预器安装,电控公司严谨的热控专业设备安装以及工程部的统筹管理。我们每个部门都是这个木桶的一小块木板,上一道工序与下一道工序之间紧密相连,大家一起构成个这个木桶盛水的高度。只有一道工序好不是真好,每一道工序好才是真的好,大家只有环环相扣,才能滴水不漏。
工作质量是保证产品质量的前提。工作质量是指一个企业的每个层次,每个部门,每个岗位工作的有效性。工作质量取决于员工的素质,包括员工的质量意识,责任心,业务水平等。通俗一点说就是态度问题。质量在我心中,强调的就是人的`责任感,我们每一个人岗位上的工作可能不是很难,加上智能科技的辅助,吊起千斤货物,创造百万电力已不是特别困难的事。创造出一个安全优质的产品,10%的靠工艺技术,90%的靠工作态度。作为高危电力行业,我们每一个粗心,怠慢的操作都有可能造成不可想象的后果,对产品的质量与安全造成严重的损害。提高工作质量就需要我们加强思想建设与素质建设,心往一处想,劲往一处使,一心一意的将工作做好,实现岗位价值。我们也要不断的提高自己的技能水平,勤于学习,善于吸取经验,提高工作的执行力与大家的信任度。只有提高了各自的工作质量,才能保证提高产品质量水平,提高企业素质。
服务质量是企业在市场竞争中制胜的法宝。在这个竞争激烈的社会,企业形象与顾客口碑可谓是相当的重要,而一切优良品牌都不是只靠自己努力做出来就可以的,还需要社会,顾客对我们的主观认识与认可加以审视。完成一件产品在各个公司都已不是一件特别困难的事,而做好服务质量往往是促使我们出奇制胜的法宝。在做好我们的岗位工作的同时,我们要热心,耐心的去回答顾客在各个方面的疑问,在顾客遇到问题的时候,要能够以“顾客虐我千百遍,我待顾客如初恋”的精神去帮助顾客解决任何问题,达成顾客最终的期望。只有这样,我们才能实现让顾客满意,让企业获利的最终目标。
因此,质量是一件与安全同等重要的大事,关乎于我们每一个员工的切身安全与效益,没有质量保障,安全就是一座空中阁楼,对公司具有生死心衰的作用,我们每个人都必须高度重视。在迎接着9月全国质量月的时刻,我们要端正自己的态度,用严谨细微的工作态度去正规操作每一个程序,完成每一件不简单的小事。只要我们齐心共志严把质量关,防微杜渐,防患于未然,必将促进公司上升一个新的台阶。
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在电建单位工作久了,慢慢就会觉得服务理念不是挂在墙上的口号,而是实实在在需要融入日常的一种态度。每次接待客户或者处理内部事务的时候,脑子里得时刻绷着一根弦,想着怎么能让对方满意。刚开始接触这个领域的时候,光是记住那些专业术语就够头疼的了,什么“项目协调”、“施工安全”之类的,可后来才发现,这些词背后藏着的东西才是关键。
有一次接到一个客户的电话,他那边情绪挺激动的,说我们提供的方案不符合他的预期。当时我心里也挺着急的,毕竟项目进度已经到了关键时刻。不过后来冷静下来一想,与其急着辩解,不如先听他说完。结果他提了好几个问题,有些确实是我们考虑不周的地方。于是我就顺着他的思路,一边记录一边解释,还主动提出可以调整部分细节。到最后,客户反倒不好意思起来,说其实也没那么严重,就是希望我们能多站在他的角度想想。这件事让我明白,服务这玩意儿,有时候不是比谁说得对,而是看能不能让对方觉得被尊重。
还有一次,部门里新来了几个实习生,领导让我们带一带。我跟他们讲,做电建这一行,技术固然重要,但更重要的是怎么跟人打交道。比如图纸上的标注,哪怕再精确,如果沟通不到位,最后可能还是会出现偏差。所以,平时在办公室里聊天的时候,也要留心观察同事们的需求。比如说某个同事最近特别忙,你可以提前帮着检查一下他的文件,这样既减轻了他的负担,也能让他对你刮目相看。
写心得的时候,有些人可能会觉得无从下手。我觉得,要是真想写出点东西来,就得先把经历过的具体事梳理清楚。比如说那天客户投诉的事,你就得回忆当时的场景,他是怎么说话的,你是怎么回答的,最后又是怎么解决的。把这些细节都写进去,读者一看就知道你是真的经历过,而不是随便编几句空话。
书写注意事项:
写心得的时候别老想着要用多么高大上的词汇,反而会显得假。像刚才提到的那两个例子,用最普通的语言描述出来就挺好。毕竟,服务理念本来就是很接地气的,太复杂反而让人摸不着头脑。不过有时候也会遇到卡壳的情况,比如突然想不起某个专业名词该怎么写了,这时候就别纠结了,换个说法绕过去就行。比如把“施工计划”改成“工程安排”,虽然意思差不多,但至少不会让自己陷入死胡同。
【第5篇】单位员工军训心得体会范文怎么写900字
单位员工军训心得体会范文
我们心里有一些收获后,写心得体会是一个不错的选择,这样就可以总结出具体的经验和想法。那么心得体会怎么写才恰当呢?以下是小编整理的单位员工军训心得体会范文,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。
单位员工军训心得体会
军训已进行了4天,这四天又让我们重新体验了回到学生时代的感觉,也让我深深感受到了心连心的军营文化,那嘹亮的口号、整齐的步伐、高亢的歌声......处处洋溢的激-情,这也许就是是繁忙工作中的一段插曲。
从站军姿、向左转、向右转、行进立定这些具体训练项目中,给予我很多启示。站军姿,不仅要求我们拥有铁的纪律,还要求我们拥有良好的精神风貌。行进立定展现的是我们的团队作战意识,一个团队只有互相配合步调一致,才可实现目标作好工作。而步伐变换又告诉我们,只有集中了集体的智慧和力量,才能作到万无一失。向左转、向右转,讲求的是配合与协调,一个团队不仅要有配合,还要配合好,才能收到最好的效果。
稍息、立正是一个军人最基本的东西,也是我们在军训中做得最多的动作。军训给我们讲述了一个做人最基本的道理,那就是要守规则,接受约束。所以不论我们处在什么地位,从事什么工作,都应该养成自觉遵守规则,自觉接受约束的习惯,决不能马马虎虎,更不能视规则于不顾。真正的做到有令必行,有禁必止。
企业不是军队,但企业是一个团队。企业的成败兴衰也要取决于这支团队的战斗,企业的军训无疑是铸就一支优秀团队的有效手段。俗话说:军人以服从命令为天职。那么一个企业又何尝不应该这样,企业再好的决策,再好的经营理念,如果没有强有力的执行也永远是空谈。一个企业有高效的执行力。
在这里,我尝到了种种滋味。那迎风不动的军姿训练中,我们磨练了意志,品尝到了难咽的苦涩,我学会了如何去面对挫折,如何在以后的人生路上披荆斩棘,如何去踏平坎坷,做到自制、自爱、自理、自强,走出一条自己的阳光大道,开创一片自己的天空。我会将这段军训生活永久地珍藏,当作是人生的瑰宝,工作中的意志支撑点,让它的精神贯穿我的整个一生。
单位员工军训心得体会,尽在。
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说到写心得体会,其实挺讲究技巧的。有时候刚入职的新同事就问我,说怎么才能写出一份像样的东西?我觉得关键是要结合自己的经历和感受。比如军训的时候,每天站军姿,刚开始腿都麻了,但坚持下来后就觉得挺有成就感的。这种感觉就值得写进去,让别人也能感受到你的变化。
再比如,记得有一次训练项目挺复杂的,当时脑子一片混乱,后来慢慢摸索出一些门道。如果能把自己当时的困惑、解决办法以及最终的结果记录下来,这本身就是一种收获。当然,写的时候不能光记流水账,得有点深度。比如可以分析一下为什么刚开始会搞不清楚,是不是方法不对,还是心态有问题?
写,我建议多用具体的例子。像那次我们队列练习,教官要求特别严格,大家刚开始都喊累,但最后都能做到整齐划一。这样的细节写出来,会让文章更有说服力。不过有时候写着写着,可能会忘记前面提到过的内容,导致前后有点重复。这其实没什么大不了的,只要不影响整体表达就行。
写的时候最好能融入自己的真实情绪。比如在烈日下训练,那种汗流浃背的感觉,真的很难忘。把这些真切的感受写出来,能让读者感同身受。要是觉得写得太平淡,可以试着换种表达方式,比如用点比喻之类的修辞手法,这样文章会生动不少。
有时候为了凑字数,可能会写一些无关紧要的内容,这就不太好。应该专注于那些对自己启发最大的部分。比如某次拉练,本来以为很轻松,结果走了一段路就吃不消了。后来发现原来团队协作很重要,一个人掉队会影响整个队伍。这种感悟就很有价值,值得好好写一写。
书写注意事项:
写完后别急着提交,可以放一段时间再看。有时候过几天回头看看,会发现自己当初写的东西有些地方不够妥当,甚至有些地方语句不通顺。这时候再修改一下,就会好很多。但要注意,修改的时候不要改动太大,毕竟这是你的真实体验嘛。
【第6篇】单位员工军训心得体会精选怎么写800字
感慨一:从军训中得以启示。
从“站军姿”、“向左转、向右转”、“行进立定”、“步伐变换”这些具体训练项目中,给予我很多启示。“站军姿”,不仅要求我们拥有铁的纪律,还要求我们拥有良好的精神风貌。“行进立定”展现的是我们的团队作战意识,一个团队只有互相配合步调一致,才可实现目标作好工作。而“步伐变换”又告诉我们,只有集中了集体的智慧和力量,才能作到万无一失。“向左转、向右转”,讲求的是配合与协调,一个团队不仅要有配合,还要配合好,才能收到最好的效果。
感慨二:从军训中得以收获。
“稍息、立正”是一个军人最基本的东西,也是我们在军训中做得最多的动作。军训给我们讲述了一个做人最基本的道理,那就是要守规则,接受约束。细想一下,现实生活中,就是这样的。在家有家规,在单位有制度,在社会上有国家的法律。你若违反了这些规则,你将受到惩罚和制裁。所以不论我们处在什么地位,从事什么工作,都应该养成自觉遵守规则,自觉接受约束的习惯,决不能马马虎虎,更不能视规则于不顾。
感慨三:认识军训的目的。
众所周知,军队有严格的纪律,军人有钢铁般的意志,所以才使军队步调一致,铸就了钢铁长城。企业不是军队,但企业是一个团队。企业的成败兴衰也要取决于这支团队的战斗力。当今时代,我们追求的不再是个人英雄主义,而是团队的整体实力,企业的军训无疑是铸就一支优秀团队的有效手段。俗话说:军人以服从命令为天职。那么一个企业又何尝不应该这样,企业再好的决策,再好的经营理念,如果没有强有力的执行也永远是空谈。一个企业有高效的执行力,就可以很快的将企业的决策落到实处。这些不都是我们要从军训得到的东西吗?
通过13天的训练和学习,确实让我收获不少,感慨颇多。其实,一个人的年龄并不是工作和生活的障碍,好的心态才是工作的动力和源泉。军训,让我感悟到,时至中年的我,如何去面对生活和工作,如何用智慧去工作,为临北有限公司贡献自己的一份力量。
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写心得体会其实挺讲究方法的,尤其是单位组织了军训这种活动,大家都有不少感触。刚开始,得把心里的感受理清楚,不然写出来乱七八糟的,别人看了也摸不着头脑。比如,军训的时候学到的东西,可能是一些纪律观念,也可能是一种团队合作精神。这些感受都得想明白,不然写起来就容易跑题。
有些人写东西喜欢从头到尾一股脑儿地倒出来,这样其实不太好。最好是分点来说,比如先写军训期间印象最深的事情,然后再写从中领悟到的道理。但要注意的是,写的时候别光顾着记流水账,要把重点放在自己的感悟上面。要是光写训练的细节,那就像念说明书一样没劲。
我之前看过一个同事写的,他提到自己刚开始站军姿的时候特别累,后来慢慢习惯了,还觉得挺有意思。这种描述就不错,既说了经历,又表达了变化。不过,有时候写着写着就容易忘了自己的初衷,写着写着就跑偏了。比如有人写到一半,突然开始夸天气好,教练帅,这就有点画蛇添足了。
还有就是,写的时候最好能结合自己的工作实际。比如通过军训明白了服从的重要性,就可以想想在工作中怎样更好地听从指挥。当然,有些话说得太直白了反而不好,得用稍微委婉一点的方式表达。像“这次军训让我明白了领导的意图很重要”,这样的句子就比直接说“领导的话必须听”要好得多。
不过也有需要注意的地方,有些东西写得太具体反而不好。比如,具体到某一天训练了多少时间,这个数字写出来意义不大。倒是应该强调一下这种坚持给自己带来的心理变化。再比如,有时候写得太详细,反而会显得啰嗦,像“我们早上六点集合,太阳还没出来,大家都冻得不行,然后开始跑步,一圈又一圈”,这样的话就显得多余了。
书写注意事项:
写心得体会的时候,字数最好控制一下。太多的话容易让人觉得啰嗦,太少又怕说不清楚。像我的经验,大概三四百字左右比较合适。既能让别人看明白你的主要想法,又不会显得拖沓。而且,写完之后最好能自己多看看,有时候写着写着会有一些小问题,比如用词不当之类的,自己检查一遍就能发现。
【第7篇】单位会计人员工作心得体会范文精选怎么写1400字
一、作为一个会计人员,工作中一定要就具有良好的专业素质,职业操守以及敬业态度。会计部门作为现代企业管理的核心机构,对其从业人员,一定要有很高的素质要求。
(1)从知识上讲,会计工作是一门专业性很强的工作,从业人员只有不断地学习才能跟上企业发展的步伐,要不断地充实自己,掌握最新的会计准则,税法细则,法律知识及攻关经济动态。这样才能精通自己的工作内容,对企业的发展方向做出正确的判断,给企业的生产与流通制定出良好的财务计划,为企业和社会创造更多的财富。
(2)从道德素质讲,会计工作的特殊性使其可接触到大量的共有财产,所以作为会计人员一定要把握好自己办事的尺度,首先自己要做到安分守己,其次对于他人的威胁,诱惑,和指使要做到坚决不从。如何挽救道德的缺失,将个人素质提高到一个新的层面上来,是每一个会计人员都要努力思考的问题。只有会计人员自身的道德素质提高,才能够走好职业生涯的每一步,只有会计人员全体道德素质提高,会计行业才能够得到更深的发展,市场经济的优势才能够发挥得更好。
二、作为一个会计人员要有严谨的工作态度。会计工作是一门很精准的工作,要求会计人员要准确的核算每一项指标,牢记每一条税法,正确使用每一个公式。会计不是一件具有创新意识的工作,它是靠一个又一个精准的.数字来反映问题的。所以我们一定要加强自己对数字的敏感度,及时发现问题解决问题弥补漏洞。
三、作为一名会计人员要具备良好的人际交往能力。会计部门是企业管理的核心部门,对下要收集会计信息,对上要汇报会计信息,对内要相互配合整理会计信息,对外要与社会公众和政府部门搞好关系。在于各个部门各种人员打交道时一定要注意沟通方法,协调好相互间的工作关系。工作重要具备正确的心态和良好的心理素质。记住一句话叫“做事高三级,做人低三分。”
四、作为一个即将工作或刚迈入社会的新人,也要注意以下几点:
1、有吃苦的决心,平和的心态和不耻下问的精神。作为一个新人,平和的心态很重要,做事不要太过急功近利,表现得好别人都看得到,当然表现得不好别人眼里也不会融进沙子。
2、工作中要多看,多观察,多听,少讲,不要说与工作无关的内容,多学习别人的艺术语言,和办事方法。
3、除努力工作具有责任心外,要善于经常做工作总结。每天坚持写工作日记,每周做一次工作总结。主要是记录,计划,和总结错误。工作中坚决不犯同样的错误,对于工作要未雨绸缪,努力做到更好。
4、善于把握机会。如果上级把一件超出自己能力范围或工作范围的事情交给自己做,一定不要抱怨并努力完成,因为这也许是上级对自己的能力考验或是一次展示自己工作能力的机会。
5、坚持学习。不要只学习和会计有关的知识,还要学习与经济相关的知识。因为现代企业的发展不仅在于内部的运作,还要靠外部的推动。要按经济规律和法律规定办事。有一位教育学家说过,当我们把学过的知识忘得一干二净时,最后剩下来的就是教育的本质了。这里我把“教育”改成“知识”,我们在大学里学习的知识也许会被淘汰,但那些最基本的学习方法永远是我们掌握最新知识的法宝。
这一次的实习虽然时间短暂,虽然接触到的工作很浅,但是依然让我学到了许多知识和经验,这些都是书本上无法得来的。通过实习,我们能够更好的了解自己的不足,了解会计工作的本质,了解这个社会的方方面面,能够让我更早的为自己做好职业规划,设定人生目标,向成功迈进一大步。
仅仅的一个多月实习,感受颇多,将受益终生!
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写心得体会,说到底就是把自己做过的事、学到的东西整理出来,让大家能明白你是怎么想的。我刚开始写的时候,总是觉得无从下手,后来慢慢琢磨出些门道。
先得有个大致的方向,心里装着事,脑子里有东西,不然空着手想写体会,那就像没带网线就想玩游戏一样困难。拿单位会计来说,每天都有做不完的账目,这些账本、票据什么的都得留心记着,哪天写体会的时候就能拿出来当例子。比如有一次公司发工资,我就得想清楚这笔钱是从哪儿来的,又去了哪里,这中间有哪些步骤,这样写起来就顺手多了。
写的时候也别太死板,别光顾着抄那些条条框框,得有自己的想法。比如处理报销单子这件事,不光要把流程写出来,还得想想为什么这么搞,要是换种方式会不会更好。记得有一次审核报销单,我发现有人把发票日期填错了,这不是什么大事,但我觉得还是得提一嘴,不然以后大家都不注意,麻烦就大了。写体会的时候,就把这个小插曲放进去,这样别人看了也能学到点东西。
写的时候别光盯着自己的工作,可以多看看同事怎么做,他们的方法说不定比你的好。比如说对账这事,我和老王一起干过几次,他那个方法特别快,我就学着他来,结果效率真的提高了不少。把这些学到的新招数写进体会里,肯定会让别人眼前一亮。
书写注意事项:
写东西的时候,别怕啰嗦,该多说几句就多说几句。像我写会计心得时,就喜欢把每个环节都说清楚,因为会计这行,细节决定成败。有时候我觉得自己写得挺明白的,可回头一看,才发现有些地方说得不清不楚,像是“财务报表分析这部分应该更详细一点”,结果自己都忘了具体写了什么,这就不太好。
【第8篇】最新单位员工读书心得体会精选范文怎么写500字
在读完《善待你所在的单位》一文后,让我深有感触。人生三件大事:求学、工作、结婚生子。工作放在中间凸显了它的重要性,学校只是一个让你汲取知识的课堂,但是工作单位这个大课堂使我们的所学得到了施展,让我们的才华得到施展,让我们的工作能力得到了提升,而且我也一直认为有一个稳定的单位是建立稳定家庭的必要条件之一。
单位是我们除了在家以外待的时间最长的地方,我的一生也将于单位为伍,我不敢想象如果有一天我自己离开了单位这支队伍,我的生活将会是什么样。就像文中所说的:没有单位,你,什么也不是。的确,从我跨出学校大门,走入工作岗位那一刻起,我就与单位密不可分。现在的我处在单位中层管理岗位上,是单位的信任给了我这个机会,一个显示自己能力的机会,并在工作中为我提供了坚强的后盾。所以我非常珍惜这来之不易的机会。试问,我还有什么理由不去努力工作,不去但当我的责任,不去维护单位的利益呢。
凡事我们都要饮水思源,既然单位给予了我们那么多,我们就要为单位奉献自己的一切,要把单位当作自己的家一样来经营,只有家温暖了,我们才能更幸福。
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写心得体会,特别是像单位里的读书心得,很多人就愁眉苦脸,总觉得得整得很正式才行。其实,真没必要那么拘谨。要是想写好,第一件事就是别急着下笔,先把书看透了再说。
拿我自己的经验来说,有时候刚看完一本书,脑子里乱糟糟的,什么都想写,结果一动笔就卡壳。后来我就琢磨出来个法子,先找个安静的地方坐下来,闭眼想想这本书讲的是什么,对自己有什么触动。比如说那本《活着》,当时看完心里特别沉重,我就回忆自己小时候听老人讲过的故事,那些经历让我觉得跟书里的人物有点像。这么一联想,心里就有话了。
写的时候也别太死板,按着顺序走就行。先说说自己为什么选这本书,接着聊聊书里最打动你的地方,最后谈谈自己的感悟。不过千万要注意,千万别把感悟写得太空洞。就像写《钢铁是怎样炼成的》那种书,不能光喊口号,得结合自己的工作实际。比如我在工作中遇到困难时,就会想起保尔的那种韧劲儿,然后反思自己是不是该多坚持一下。
写东西的时候也难免会有些小问题。比如有一次我写心得,写着写着就把“克服困难”写成了“克付困难”,我自己都没察觉,直到交上去后同事提醒才注意到。还有一次写《平凡的世界》,本来想表达对生活的热爱,结果一不小心把“热爱生活”写成了“热哀生活”,后来才发现这茬。不过这些问题都不大,只要不影响整体理解就没什么大碍。
书写注意事项:
写心得的时候最好能用点专业术语,这样显得更有深度。像我们单位经常提到“团队协作”,写心得时就可以结合书里的例子,说说团队合作的重要性。不过用术语也不能太过头,不然会显得生硬。像我有一次写心得,为了用术语,把一句话改得特别复杂,结果自己读了好几遍才明白什么意思,这就不合适了。